Zavrieť

Porady

Nútené čerpanie dovolenky

Dobrý deň, prosím, potreboval by som radu. Vznikol mi prebytok dovolenky z roku 2019 celkom 18 dní. Zamestnávateľ ma núti si ju vyčerpať celú do júna tohto roka. Má na to nárok? Ja by som si ju rád vyčerpal najmä v letných mesiacoch (júl a august) a zamestnávateľ toto neakceptuje.
Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Ano, ma narok ti cerpanie urcit.
    Dovoluje, dokonca nariaduje mu to Zakonnik prace.
    Este mozes byt rad, ze ti da zjavne vybrat, kedy do konca juna. Mohol by ti striktne nariadit, v ktore dni si ju musis vycerpat.

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Nastup na dovolenku určuje zamestnávateľ. Po novele ZP je lehota v ktorej ti nastup musi oznamit skratena (dva dni vopred ak ide o dovolenku za rok 2019, tyzden vopred, ak ide o dovolenku za rok .2020)
    Naposledy upravil veronikasad : 22.04.20 at 06:21

    Nútené čerpanie dovolenky

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.