Môžeš si dať do nákladov 48,95 . Jeden lístok/deň.

Do nákladov si môže dať maximálne 48,95 z jedného stravného lístka. Nie za každé odpracované 4 hodiny, ale viac ako 4 hodiny za zmenu.

ak si vyberiem stravny listok v hodnote 49sk mozem si uplatnit dat si do danoveho zakladu 55percent zo 49 t.j. 26,95 sk ... je taK?????

Nie, odpoveď na otázku máš v príspevku č.3 vyššie.Minimum príspevku z nákladov je 55% z ceny stravenky t.j. 26,95, ale najviac, maximum je 48,95. Takže, ak sa rozhodneš pre jednu z dvoch možností ,je to správne. Ale výhodnejšia je druhá možnosť maximálna.

Nie, môžeš si dať do nákladov 48,95 Sk. Zvyšok nie je daňový náklad.
Nepočíta sa 55% z ceny lístka ale 55% z ceny stravného pri pracovnej ceste 5-12hodín čo je v súčasnosti tých 89,-Sk.

Bolo tu už o tom veľa diskusií, skús cez vyhľadávač. Je skupina, ktorá sa prikláňa aj k Tvojmu názoru. Závisí aj od zamestnávateľa, koľko chce-alebo nechce preplácať.

super uz tomu chapem .... take jednoduche :-) preco nas to na gympli neucili ze????

neviete najdem na nete nejaku publikaciu pre zivnostnika resp ... o jednoduchom uctovnictve volne k stiahnutiu

Voľne si stiahneš všetko tu, stačí mať trpezlivosť pri vyhľadávaní v poradách Ale to sme už .

http://hnonline.sk/3-17569370-sz%E8o-k00000_detail-aa

Máme stravné lístky v cene 60,- Sk. Prepočítam 55% zo sumy 60,- Sk -t.j. 33,- Sk a zamestnancec si doplatí 27,- Sk ?
Alebo mám počítať 55% z ceny stravného pri pracovnej ceste 5-12 hod. t.j. 89,- Sk ? Potom 55% bude 49,- Sk a zamestnanec si doplatí len 11,- Sk ?
Kde nájdem ohľadom tohto výpočtu niečo pre moju informáciu a pre vysvetlenie môjmu šéfovi.
Ďakujem

Môžeš aj tak, aj tak..v druhom prípade 48,95 (to je maximim, ktoré môžeš), nie 49,-.
Ešte je ale povinnosť dotovať SL zo sociálneho fondu.

AGRO, v príspevku 10 máš jasne vysvetlené a tu na "Porade" sú ľudia,ktorí tomu fakt rozumejú a prikláňajú sa tiež k tomuto vysvetleniu,že 48,95. Len v tejto téme to máš potvrdené niekoľkokrát./Kočkám ako Tweety, Paula,Alušik, ktoré Ti v tejto téme radili môžeš veriť. Ver mi.

Už len na úplné pochopenie, snáď.
Príspevok 33 Sk je minimum, čo zamestnávateľ musí prispievať na stavu (to musí). Suma 48,95 Sk je maximum, čo zamestnávateľ môže prispievať na stavu ta, aby to bol jeho daňovo uznateľný náklad. Môže sa teda rozhodovať medzi príspevkom v intervale 33 až 48,95 Sk.