Zavrieť

Porady

platnosť dohody o skončení pomeru - uvedená zlá adresa zamestnanca

Prosím Vás o radu. Zamestnankyňa po odpracovanom roku odišla na materskú a rodičovskú dovolenku. Po jej skončení sa prišla informovať čo ďalej. Dohodli sme sa, že PP ukončíme. Dohodu si prečítala, podpísala, a neskôr prišla na to, že uvedená adresa je zlá. O zmene adresy ma však neinformovala za celý čas. Je aj v takomto prípade rozviazanie PP platné? Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Je platne, ina adresa nema vplyv na podpisanu dohodu.

    platnosť dohody o skončení pomeru - uvedená zlá adresa zamestnanca

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.