Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Skončenie PPV - zamestnancovi bol priznaný invalidný dôchodok
Zamestnanec bol uznaný za invalidného (pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o 45%). Vzhľadom na svoj zdravotný stav stratil spôsobilosť vykonávať doterajšiu prácu. Zamestnávateľ mu navrhol inú prácu, s ktorou nesúhlasí. Ako by bolo najvhodnejšie ukončiť pracovný pomer? Nárok na odstupné mu vzniká ...
5 komentárov zbaliť
Mila123 a súhlas z UP potrebujete, podľa § 66 ZP, https://www.upsvr.gov.sk/sluzby-zame...?page_id=13017
avalik predlozil lekarsky posudok o dlhodobej strate sposobilosti vykonavat doterajsiu pracu?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
ZP jasne hovori o predlozeni lekarskeho posudku o dlhodobej nesposobilosti vykonavat doterajsiu pracu - ak ho zamestnanec nepredlozil, podla pracovnej zmluvy musi vykonavat dohodnutu pracu. Ak ju nemoze vykonavat moze poziadat o skoncenie pracovneho pomeru dohodou alebo dat vypoved bez naroku na odstupne - samozrejme zamestnavatel moze odstupne/odmenu vyplatit dobrovolne.
Skončenie PPV - zamestnancovi bol priznaný invalidný dôchodok
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 22.01.20
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 20.04.17
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 23.03.16
-
Zamestnancovi bol priznaný starobný dôchodok a naďalej pracuje - aké sú povinnosti zamestnávateľa ??
Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 12.06.15 - Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 13.04.11
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
