Zavrieť

Porady

dovolenka počas MD a jej preplatenie pri rozviazaní PP

Zamestnankyňa ( vek 23rokov, PP pomer na dobu neurčitú) bola od 01.12.2020do 26.7.2021 na MD, potom na RD. V januári 2023 rozviazala pracovný pomer. Má zamestnankyňa nárok na dovolenku za rok 2021 v počte 20 dní a tú jej po ukončení PP preplatím? je to tak správne?
Naposledy upravil efana9 : 10.02.23 at 08:47
5 komentárov     zbaliť
kn-alka - krátenie dovolenky nad 100 neodpracovných dní
Tweety 2023 nie 2013
efana9 ďakujem
Tweety ako si vypočítala, že 20?
veronikasad Opráv si preklep ukončenia prac.pomeru.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Ročný nárok na D jej krátiš o dni na RD(spočítaj PD). Podľa §109ZP krátiš prvých 100 dní o 1/12 a potom každých 21 dní zas o 1/12.
    efana9 Ďakujem

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Dovolenka za rok 2021 bude kratena o neodpracovane dni na RD.
    Tych bolo 128, kratenie je teda o 2/12.
    Narok na dovolenku za rok 2021 je 10/12 rocneho naroku.

    Plus tam mas starostlivost o dieta, teda zvyseny nerok na dovolenku od narodenia dietata ... ten treba tiez dopocitat.
    efana9 Ďakujem za odpovede

    dovolenka počas MD a jej preplatenie pri rozviazaní PP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.