Zavrieť

Porady

Nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas

Zamestnanci budú mať rozvrhnuté pracovné zmeny od po-ne 1 ranná 3 nočné 3 dni doma týždenný úväzok 37,5hod. mesačná mzda. Je to nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas? Ak pripadne zmena na deň sviatku bude to jeho bežný pracovný deň za ktorý bude mať mzdu aj mzdové zvýhodnenie za sviatok, ak v deň sviatku pripadne voľno podľa rozpisu pracovných zmien nemá nárok na mzdu alebo náhradu za sviatok. Je to správne? Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času
    dada 1 ivka, keď som prepočítala hodiny vychádza mi to že odpracujú týždenne 34hod., čiže týždenný úväzok neprekročia. Aj tak je to nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas?
    ivka70 co to s tym ma spolocne?
    zamestnavatel je povinhny planovat zmeny tak ,aby aspon v priemere za 4 mesiace naplnil ich pracvny fond. Ak ho nenaplni, zvysne hodiny im musi zaplatit a ako prekazku v prai na strane zamestnavatela

    Nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.