Pokúsim sa vymenovať všetky podstatné zmeny vo vzťahu zamestnanec - zamestnávateľ (tj. tzv. "mzdy"):
Sociálne poistenie:
- všetci zamestnávatelia by najneskôr od 1.1.2005 mali prestať byť platcami nemocenských dávok - túto povinnosť má plne Sociálna poisťovňa, obmedzenie sumy denného vym.základu od 1.1.2005 na účel nemocenských neexistuje
- sadzba poistného zamestnávateľa na starobné sa mení zo 16 na 14%,
na rezervný fond z 2,75 na 4,75%.
- poistenie v nezam. neplatia osoby, ktorým bol priznaný starobný dôchodok alebo predčasný starobný dôchodok.
- zmena účtov Sociálnej poisťovne
- počnúc februárom - teda mesačnými výkazmi za január - majú všetci zamestnávatelia, zamestnávajúci viac ako 20 zamestnancov, povinnosť posielať mesačný výkaz elektronicky - internetom. Výnimky sú možné - treba o ne požiadať ústredie SP
- zavádza sa tzv. identifikačné číslo sociálneho zabezpečenia fyzickej osoby. Je rovné rodnému číslu.
Starobné dôchodkové sporenie:
- žiadna zmena vo vzťahu zamestnanec - zamestnávateľ, po novele zákona nemusí zamestnanec nahlasovať svojmu zamestnávateľovi, ktorý dôchodkový fond si vybral
Zdravotné poistenie:
- namiesto poistného sa platia preddavky na poistné - je to len formálna zmena, po skončení roka 2005 sa však bude robiť ročné zúčtovanie poistného
- budú nové výkazy
- zdravotné poisťovne budú mať nové účty
- zmena hraníc VZ na zdravotné poistenie - 6500 (s výnimkami) až 43095.
- zmena sadzby zdrav.postih. osôb na zdravotné poistenie - oni 2%, zamestnávateľ 5%. Za zdravotne postihnutú osobu sa pritom považuje osoba, ktorá má zníženú pracovnú schopnosť o 20 a viac percent (doteraz o 40 a viac percent)
- zmena zložiek mzdy, ktoré sa napočítavajú do VZ na zdravotné poistenie.
- dôchodcovia - zamestnanci (na pracovnú zmluvu) - platia zdravotné poistenie aj ak ich príjem (mzda) je menší, ako 3000 Sk mesačne.
- vymeriavací základ na zdr.poistenie sa zaokrúhľuje na celé Sk nahor.
- zamestnávateľ si už nemôže uplatniť odpustenie poistného po dobu 5 mesiacov pri zamestnaní tzv. dlhodobo nezamestnaného
- za zamestnancov na účely zákona o zdravotnom poistení sa už nepovažujú konatelia (tí sú od 1.1.2005 považovaní za SZČO), členovia správnych rád, predstavenstiev a iných samosprávnych orgánov právnických osôb a to bez ohľadu na výšku ich príjmu z výkonu týchto funkcii
Daň z príjmu:
- nezdaniteľná čiastka sa zvyšuje na 7328 Sk mesačne, 87936 Sk ročne.
- príspevky na DDS platené zamestnancom mu neznižujú čiastkový základ dane pri výpočte mesačných preddavkov - uplatnia sa až na konci roka. Uplatniť si môže sumu max.12000 Sk, okrem príspevkov na DDS si uplatniť môže i príspevky na tzv. účelové sporenie.
- zmenené tlačivá pre vykonanie ročného zúčtovania preddavkov (v marci 2005 za rok 2004)
- zmenené tlačivo "Hlásenie o vyúčtovaní dane..."
Naposledy upravil Jozef Mihál : 06.01.05 at 15:29