Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Tlačivo k Pn-ke
Dobrý deň,<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com
fficeffice" /><o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Mám zamestnanca, ktorý je na PN.. od 02.07 – 14.07.2007, potom bol v robote 2 dni a zase sa nechal vypísať na PN od 19.07.2007 - .... Viem, že firma platí prvých 10 dní a potom SP.. Pri PN od 02.07 – 11.07.2007 – platí zamestnávateľ a <o:p></o:p>
Od 12.07 – 14.07.2007 – SP<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Do zdravotnej poisťovni to ohlásim na tlačive oznámenie zamest. pri zmene.. a do SP pošlem originál tlačiva o pn-ke Potvrdenie o doč.pn časť II a časť IV. + Potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nemocenskú dávku. Ale aké sumy mám vypísať keď zamestnanca zamestnávame od tohto roku 2007? <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Keď znova nastúpil dňa 12.07. na Pn-ku, tak znova prvých 10 dní platíme my a potom SP? <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Takže spravím to isté ako pri prvej Pn? ale to potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely nároku na nemocenskú dávku, už nemusím posielať druhý krát?<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Zamestnanec nám poslal poštou pri druhej PN len tlačivo časť II, II a a ešte tlačivo ktoré nemá označenie /to ma pomýlilo/ píše sa na ňom Preukaz o trvaní doč.pn a má ho poistenec odovzdať SP, tam nič nevypĺňam, ale nemala to poslať priamo zamestnankyňa do SP??? Takéto tlačivo som nevidela, je tam len informácia že je stále pn k 31.07.2007 <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Prosím poraďte <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
fficeffice" /><o:p></o:p><o:p></o:p>
Mám zamestnanca, ktorý je na PN.. od 02.07 – 14.07.2007, potom bol v robote 2 dni a zase sa nechal vypísať na PN od 19.07.2007 - .... Viem, že firma platí prvých 10 dní a potom SP.. Pri PN od 02.07 – 11.07.2007 – platí zamestnávateľ a <o:p></o:p>
Od 12.07 – 14.07.2007 – SP<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Do zdravotnej poisťovni to ohlásim na tlačive oznámenie zamest. pri zmene.. a do SP pošlem originál tlačiva o pn-ke Potvrdenie o doč.pn časť II a časť IV. + Potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nemocenskú dávku. Ale aké sumy mám vypísať keď zamestnanca zamestnávame od tohto roku 2007? <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Keď znova nastúpil dňa 12.07. na Pn-ku, tak znova prvých 10 dní platíme my a potom SP? <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Takže spravím to isté ako pri prvej Pn? ale to potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely nároku na nemocenskú dávku, už nemusím posielať druhý krát?<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Zamestnanec nám poslal poštou pri druhej PN len tlačivo časť II, II a a ešte tlačivo ktoré nemá označenie /to ma pomýlilo/ píše sa na ňom Preukaz o trvaní doč.pn a má ho poistenec odovzdať SP, tam nič nevypĺňam, ale nemala to poslať priamo zamestnankyňa do SP??? Takéto tlačivo som nevidela, je tam len informácia že je stále pn k 31.07.2007 <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Prosím poraďte <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Odpovede su doplnene v texte cervenym.
Podľa mňa od 12.7. - do 14.7. resp. do ukončenia PN mu platí SP - to ťa už nemusí zaujímať, len ak nejaký doklad doniesol, ja som si ho ofotila a odovzdala do SP.
Ja si myslím, že ak si 14.7.2007 mala ukončenie PN, tak si ju ukončila aj v ZP. Ak je od 19.07.2007 znovu na PN, tak toto treba absolvovať znovu a všetko. Nepíšeš, že by mal pokračovanie PN a to by sa dávalo len na prelome mesiacov. MOžno sa mýlim.
Ja si myslím, že ak si 14.7.2007 mala ukončenie PN, tak si ju ukončila aj v ZP. Ak je od 19.07.2007 znovu na PN, tak toto treba absolvovať znovu a všetko. Nepíšeš, že by mal pokračovanie PN a to by sa dávalo len na prelome mesiacov. MOžno sa mýlim.
klaudia 
Dobrý deň,fficeffice" /><?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com
<o:p></o:p>
Mám zamestnanca, ktorý je na PN.. od 02.07 – 14.07.2007, potom bol v robote 2 dni a zase sa nechal vypísať na PN od 19.07.2007 - .... Viem, že firma platí prvých 10 dní a potom SP.. Pri PN od 02.07 – 11.07.2007 – platí zamestnávateľ a <o:p></o:p>
Od 12.07 – 14.07.2007 – SP<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Do zdravotnej poisťovni to ohlásim na tlačive oznámenie zamest. pri zmene.. a do SP pošlem originál tlačiva o pn-ke Potvrdenie o doč.pn časť II a časť IV. + Potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nemocenskú dávku. Ale aké sumy mám vypísať keď zamestnanca zamestnávame od tohto roku 2007? Berie sa do uvahy VZ od začiatku PP do 30.06.2007, ak samozrejme nastupil tento rok do zamestnania.
<o:p></o:p>
Keď znova nastúpil dňa 12.07. na Pn-ku, tak znova prvých 10 dní platíme my a potom SP? ANO
<o:p></o:p>
Takže spravím to isté ako pri prvej Pn?ANO ale to potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely nároku na nemocenskú dávku, už nemusím posielať druhý krát? MUSIŠ, pri kazdej novej PN musíš vypisovať Potvrdenie.
<o:p></o:p>
Zamestnanec nám poslal poštou pri druhej PN len tlačivo časť II, II a a ešte tlačivo ktoré nemá označenie /to ma pomýlilo/ píše sa na ňom Preukaz o trvaní doč.pn a má ho poistenec odovzdať SP, tam nič nevypĺňam, ale nemala to poslať priamo zamestnankyňa do SP??? Takéto tlačivo som nevidela, je tam len informácia že je stále pn k 31.07.2007 To sa posiela do SP aby SP vedela ze PN-ka mu trva aj dalsi mesiac.
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Prosím poraďte <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
ffice" /><?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-comMám zamestnanca, ktorý je na PN.. od 02.07 – 14.07.2007, potom bol v robote 2 dni a zase sa nechal vypísať na PN od 19.07.2007 - .... Viem, že firma platí prvých 10 dní a potom SP.. Pri PN od 02.07 – 11.07.2007 – platí zamestnávateľ a <o:p></o:p>
Od 12.07 – 14.07.2007 – SP<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Do zdravotnej poisťovni to ohlásim na tlačive oznámenie zamest. pri zmene.. a do SP pošlem originál tlačiva o pn-ke Potvrdenie o doč.pn časť II a časť IV. + Potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nemocenskú dávku. Ale aké sumy mám vypísať keď zamestnanca zamestnávame od tohto roku 2007? Berie sa do uvahy VZ od začiatku PP do 30.06.2007, ak samozrejme nastupil tento rok do zamestnania.
<o:p></o:p>
Keď znova nastúpil dňa 12.07. na Pn-ku, tak znova prvých 10 dní platíme my a potom SP? ANO
<o:p></o:p>
Takže spravím to isté ako pri prvej Pn?ANO ale to potvrdenie zamest. o zamestnancovi na účely nároku na nemocenskú dávku, už nemusím posielať druhý krát? MUSIŠ, pri kazdej novej PN musíš vypisovať Potvrdenie.
<o:p></o:p>
Zamestnanec nám poslal poštou pri druhej PN len tlačivo časť II, II a a ešte tlačivo ktoré nemá označenie /to ma pomýlilo/ píše sa na ňom Preukaz o trvaní doč.pn a má ho poistenec odovzdať SP, tam nič nevypĺňam, ale nemala to poslať priamo zamestnankyňa do SP??? Takéto tlačivo som nevidela, je tam len informácia že je stále pn k 31.07.2007 To sa posiela do SP aby SP vedela ze PN-ka mu trva aj dalsi mesiac.
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Prosím poraďte <o:p></o:p>
<o:p></o:p>
<o:p></o:p>
Ohľadom prvej PN, všetky úkony ako si napísala. Príjem bude z tohto roka , obdobie bude od nástupu do zamestnania až do 30.6.2007.
Pri druhej PN opäť platíte prvých 10 dní náhradu príjmu, potvrdenie o príjme ide také isté ako pri prvej PN, ale u nás na sociálke musím dať toto potvrdenie ku každej PN, takže radšej vystav opätovne.
A ešte ku tomu záhadnému tlačivu - asi to bude také zelené, je to preukaz o trvaní PN, s ktorým sa zamestnanec hlási u svojho lekára na kontrolu, tomu ho potom aj pri ukončení PN odovzdá a tebe zašle ukončenie PN IV.
Pri druhej PN opäť platíte prvých 10 dní náhradu príjmu, potvrdenie o príjme ide také isté ako pri prvej PN, ale u nás na sociálke musím dať toto potvrdenie ku každej PN, takže radšej vystav opätovne.
A ešte ku tomu záhadnému tlačivu - asi to bude také zelené, je to preukaz o trvaní PN, s ktorým sa zamestnanec hlási u svojho lekára na kontrolu, tomu ho potom aj pri ukončení PN odovzdá a tebe zašle ukončenie PN IV.
Zamestnanec nám poslal poštou pri druhej PN len tlačivo časť II, II a a ešte tlačivo ktoré nemá označenie /to ma pomýlilo/ píše sa na ňom Preukaz o trvaní doč.pn a má ho poistenec odovzdať SP, tam nič nevypĺňam, ale nemala to poslať priamo zamestnankyňa do SP??? Takéto tlačivo som nevidela, je tam len informácia že je stále pn k 31.07.2007
Ja to robím tak, že to tlačivko o travní PN si prefotím, založím do karty zamestnanca a originál posielam na SP. Je to tvz.prechodka otom, že zamestnanec je k poslednému dňu mesiaca stále PN.
Ja to robím tak, že to tlačivko o travní PN si prefotím, založím do karty zamestnanca a originál posielam na SP. Je to tvz.prechodka otom, že zamestnanec je k poslednému dňu mesiaca stále PN.
Tlačivo k Pn-ke
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 11, Posledný príspevok: 25.01.10
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 09.08.07
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 11.01.07
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 13.12.06
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 21.04.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
