Zavrieť

Porady

nástup po ďalšej rodičovskej dovolenke

Ahojte,
prijali sme zamestnankyňu, ktorá bola na predĺženej RD (starala sa o dieťa do 6 rokov). My sme ju prihlásili do soc. poisťovne. Mala povinnosť sa zo SP [B]odhlásiť,keď dieťa síce navštevuje materskú školu ale len na 4 hodiny a inak sa o ňu stará babka? Prosím o pomoc, my sme si povinnosť splnili, ale čo ona? Hrozí jej nejaké penále z omeškaného odhlásenia sa? Ďakujem veľmi pekne za odpoveď.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    zuzkaCE je offline (nepripojený) zuzkaCE

    zuzkaCE
    Ahojte,
    prijali sme do trvalého prac. pomeru na 40 hodinový týždenný pracovný čas zamestnankyňu, ktorá bola na predĺženej RD (starala sa o dieťa do 6 rokov). My sme ju prihlásili do soc. poisťovne. Mala povinnosť sa zo SP odhlásiť,keď dieťa síce navštevuje materskú školu ale len na 4 hodiny a inak sa o ňu stará babka? Prosím o pomoc, my sme si povinnosť splnili, ale čo ona? Hrozí jej nejaké penále z omeškaného odhlásenia sa?
    Ďakujem veľmi pekne za odpoveď.

    nástup po ďalšej rodičovskej dovolenke

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.