Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
výpoveď zo strany zamestnanca
Pekný deň.
Zamestnanec má PP na dobu určitú do 31.12.2007. Ústne nám oznámil, že končí PP k 30.11. Zamestnávateľ s tým súhlasí, avšak chce to mať "na papieri" v prípade akýchkoľvek konfliktov. Zamestnanec to nechce napísať, napísala by som to zaňho, len aby to on podpísal, ale odmieta to. Vysvetľovala som mu, že PP musí byť ukončený písomne a musí sa v ňom vymedziť aj dôvod ukončenia, aby sa nedal zameniť s niečim iným. Ja by som to zaňho napísala, len aby mi to on podpísal, no odmieta to. Čo mám s tým robiť? Zamestnávateľ však trvá na písomnom ukončení. Ďalej si nárokuje na 15 dní nevyčerpanej dovolenky. Keďže si ju už nestihne do 30.11. vyčerpať, je zamestnávateľ povinný mu ju preplatiť? S výpovednou dobou nesúhlasí ani jedna strana, zamestnávateľ z dôvodu, že môže odísť a zamestnanec že od 01.12.začína nový PP niekde inde.
Prosím o Vaše názory. Ďakujem.
Lenka
Zamestnanec má PP na dobu určitú do 31.12.2007. Ústne nám oznámil, že končí PP k 30.11. Zamestnávateľ s tým súhlasí, avšak chce to mať "na papieri" v prípade akýchkoľvek konfliktov. Zamestnanec to nechce napísať, napísala by som to zaňho, len aby to on podpísal, ale odmieta to. Vysvetľovala som mu, že PP musí byť ukončený písomne a musí sa v ňom vymedziť aj dôvod ukončenia, aby sa nedal zameniť s niečim iným. Ja by som to zaňho napísala, len aby mi to on podpísal, no odmieta to. Čo mám s tým robiť? Zamestnávateľ však trvá na písomnom ukončení. Ďalej si nárokuje na 15 dní nevyčerpanej dovolenky. Keďže si ju už nestihne do 30.11. vyčerpať, je zamestnávateľ povinný mu ju preplatiť? S výpovednou dobou nesúhlasí ani jedna strana, zamestnávateľ z dôvodu, že môže odísť a zamestnanec že od 01.12.začína nový PP niekde inde.
Prosím o Vaše názory. Ďakujem.
Lenka
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času Pokiaľ chce zamestnanec ukončiť pracovný pomer na dobu určitú skôr ako mu uplynie dojednaná doba, musí požiadať zamestnávateľa písomne o skončenie pracovného pomeru dohodou. Nevyčerpaná dovolenka sa mu musí preplatiť pri skončení pracovného pomeru.
Dohodu o ukončení PP dohodou môžeš za neho napísať aj ty, stačí keď to on podpíše. Dôvod ukončenia netreba uvádzať, lebo návrh dáva zamestnanec a vtedy netreba uvádzať dôvody.
Lenka1979 
Pekný deň.
Zamestnanec má PP na dobu určitú do 31.12.2007. Ústne nám oznámil, že končí PP k 30.11. Zamestnávateľ s tým súhlasí, avšak chce to mať "na papieri" v prípade akýchkoľvek konfliktov. Zamestnanec to nechce napísať, napísala by som to zaňho, len aby to on podpísal, ale odmieta to. Vysvetľovala som mu, že PP musí byť ukončený písomne a musí sa v ňom vymedziť aj dôvod ukončenia, aby sa nedal zameniť s niečim iným. Ja by som to zaňho napísala, len aby mi to on podpísal, no odmieta to. Čo mám s tým robiť? Zamestnávateľ však trvá na písomnom ukončení. Ďalej si nárokuje na 15 dní nevyčerpanej dovolenky. Keďže si ju už nestihne do 30.11. vyčerpať, je zamestnávateľ povinný mu ju preplatiť? S výpovednou dobou nesúhlasí ani jedna strana, zamestnávateľ z dôvodu, že môže odísť a zamestnanec že od 01.12.začína nový PP niekde inde.
Prosím o Vaše názory. Ďakujem.
Lenka
Zamestnanec má PP na dobu určitú do 31.12.2007. Ústne nám oznámil, že končí PP k 30.11. Zamestnávateľ s tým súhlasí, avšak chce to mať "na papieri" v prípade akýchkoľvek konfliktov. Zamestnanec to nechce napísať, napísala by som to zaňho, len aby to on podpísal, ale odmieta to. Vysvetľovala som mu, že PP musí byť ukončený písomne a musí sa v ňom vymedziť aj dôvod ukončenia, aby sa nedal zameniť s niečim iným. Ja by som to zaňho napísala, len aby mi to on podpísal, no odmieta to. Čo mám s tým robiť? Zamestnávateľ však trvá na písomnom ukončení. Ďalej si nárokuje na 15 dní nevyčerpanej dovolenky. Keďže si ju už nestihne do 30.11. vyčerpať, je zamestnávateľ povinný mu ju preplatiť? S výpovednou dobou nesúhlasí ani jedna strana, zamestnávateľ z dôvodu, že môže odísť a zamestnanec že od 01.12.začína nový PP niekde inde.
Prosím o Vaše názory. Ďakujem.
Lenka
Takže ju musí napísať, teda požiadať o ňu on sám. Dovolenka mu MUSÍ byť preplatená, keďže si ju nemohol vyčerpať. Správne?
Lenka1979
výpoveď zo strany zamestnanca
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 14.06.07
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 09.04.07
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 14.02.07
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 03.01.06
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 04.05.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
