mudroš Myslím si, že ide o zákonný náklad súvisiaci so zamestnávaním. podľa mňa patrí do účtovej skupinya 52 - Osobné náklady. Ja to účtujem na 527.
Podľa mňa odvod za neplnenie povinného podielu zamestnávania občanov so zdravotným postihnutím nepatrí medzi osobné náklady, vymedzené v § 66 Postupov PÚ:
§ 66
Účtová skupina 52 - Osobné náklady
Na účtoch 521 - Mzdové náklady, 522 - Príjmy spoločníkov a členov zo závislej činnosti, 523 - Odmeny členom orgánov spoločnosti a družstva sa účtujú všetky požitky zamestnancov vrátane príjmov spoločníkov a členov družstva zo závislej činnosti. Na týchto účtoch sa účtujú mzdy vždy v hrubých sumách. Do hrubej mzdy sa zahrnie aj naturálna mzda, ak je súčasťou mzdy. Na ťarchu účtu 524 – Zákonné sociálne poistenie sa účtuje aj príspevok do garančného fondu.
Odvod je sankcia za neplnenie povinností zamestnávať občanov so zdravotným postihnutím uložená osobitným predpisom - § 65 ods. 4 Zákona č. 389/2006 Z.z. o službách zamestnanosti. Podľa mňa je správne jeho účtovanie na účet 538, keďže v zmysle § 67 ods. 1 sa v tejto skupine účtujú okrem daní a poplatkov aj
odvody a obdobné platby charakteru nákladov.
Ako podporný argument hádam možno považovať aj znenie § 44 ods. 8 Postupov PÚ pre neziskové organizácie, kde je platba uvedeného odvodu taxatívne uvedená priamo vo vecnej náplni účtu 538:
§ 44
(2) Na účte 538 – Ostatné dane a poplatky sa účtuje aj vrátenie rozdielu daní za minulé roky s výnimkou dane z príjmov, ak o tieto rozdiely daní už nemožno zvýšiť hodnotu dlhodobého hmotného majetku a dlhodobého nehmotného majetku, zásob, pohľadávok a podobne. Ďalej sa tu účtujú rozdiely spotrebnej dane vzťahujúcej sa na vlastnú spotrebu vybraných výrobkov podľa osobitných predpisov.32) Na tomto účte sa účtuje aj odvod za neplnenie povinného podielu zamestnávania občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou, ktorý je zamestnávateľ povinný odviesť podľa osobitného predpisu.33)