Pracujem /15 r./ na plný úväzok ako upratovačka v MŠ a nadriadení mi chcú upraviť /pretrhnúť/ pracovnú dobu len preto, lebo prijali nového školníka /polovičný invalidný dôchodca/, ktorému prerušovaná pracovná doba nevyhovuje. Môžu to urobiť aj bez môjho súhlasu hoci som matkou dieťaťa do 15 rokov?
Naposledy upravil Romana75 : 23.06.18 at 12:17