Mala som zamestnanca, ktorý pracoval v našom podniku od 25.06.2003 do 20.09.2004. Teraz 18.10.2004 sme ho znovu prijali a on začal od 9.11.2004 marodovať. Skadial mám teraz spávne brať jeho vymerivaci základ pre výpočet nemocenských dávok. A ešte jedna otázka, keď mi zamestnanec pošle PN v ochrannej dobe, mám mu ju vrátiť alebo ju ja mám odniesť na SP v sídle firmy. Ďakujem Vám veľmi pekne.