Zavrieť

Porady

zamestnanec - mandatár

Milí poraďáci, keďže som v poradách nenašla podobný problém, prosím o radu. Pracuje u nás SZČO na základe mandátnej zmluvy. Zmluva je postavená tak, že pracuje pre nás akoby náš zamestnanec (40-hod.týždenný fond prac. času, dovolenka, odmena, exkluzivita). Túto formu spolupráce nám poradil právnik. Neviem však, či pri takejto právnej forme je možné v zmluve uviesť, že mandatár má právo na 20 pracovných dní platenej dovolenky v roku. Môžem toto voľno nazvať dovolenka?
Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    zamestnanec - mandatár

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.