Zavrieť

Porady

zamestnanecká prémia

zamestnanecká prémia

Zamestnanecká prémia (označovaná aj ako "záporná daň") je konkrétna forma dodatočnej sociálnej pomoci pre nízkopríjmovú skupinu obyvateľstva.

Zamestaneckej prémii sa venuje § 32a Zákona o dani z príjmu č. 595/2003 Z.z.

Zamestnanec má nárok na zamestaneckú prémiu vtedy, ak po odpočítaní sumy nezdaniteľnej časti na daňovníka od základu dane zamestnanca (príjem zamestnanca znížený o odvody) dostaneme záporné číslo. Z tejto zápornej sumy sa vypočíta 19% a výsledkom je výška zamestnaneckej prémie, ktorá sa vyplatí zamestnancovi. Maximálna suma zamestnaneckej prémie za rok 2012 bola 46,40 EUR.


Výška zamestnaneckej prémie závisí od výšky nezdaniteľnej časti základu dane daňovníka - pre rok 2012 sa jednalo o sumu 3.644,74 EUR. Ak je základ dane zamestnanca nižší ako táto suma, neplatí žiadnu daň z príjmu a má nárok na zamestaneckú prémiu.

Na získanie zamestnaneckej prémie je potrebné splniť podmienky uvedené v § 32a Zákona č. 595/2003 Z.z. o dani z príjmu.
••• viac••• menej
1 5
zamestnanecká prémia (12.02.13)
Zamestnanec pracoval v roku 2012 od 01.01. do 31.03. a mal úhrn príjmov 2081,44 €, má nárok na zamestnaneckú prémiu na celý rok?
1 2
Zamestnanecká prémia 2012 (07.02.13)
Ahojte:), chcem sa opýtať-v potvrdení o príjme za rok 2012 v časti Údaje potrebné na uplatnenie zamestnaneckej prémie sa uvádzajú len mesiace kedy mal zamestnanec nejaký skutočný príjem,či sa započíta...
1 0
Štátna zamestnanecka prémia (03.02.13)
Minulý rok som bol vo výkone trestu, kde som z toho 7 mesiacov pracoval za celkový hrubý príjem 881,82 EUR. 5 mesiacov som bol vo výkone trestu na liečení. Prosím poraďte mi, mám nárok na zamestnanec...
1 0
Je zamestnanecka premia povinna? (24.01.13)
Dobry den, je zamestnanecka premia povinna? Alebo zavisi odo mna ci ju v danovom priznani uvediem alebo nie, ked mi na nu vznika narok? Dakujem za odpoved.
Sleduj témy zamestnanecká prémia
na hlavnej stránke Porada.sk