Medzi najdôležitejšie zmeny v súvislosti novelou zákona č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci v znení neskorších predpisov s účinnosťou od 01.07.2013 je povinnosť mať vypracovaný vnútorný predpis pre zabezpečenie pitného režimu zamestnancom.
Zamestnávateľ je povinný v záujme zaistenia bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci zabezpečovať zamestnancom pitný režim, ak to vyžaduje ochrana ich života alebo zdravia a pri zvýšenej záťaži teplom alebo chladom.
Máte niekto takýto vnútorný predpis urobený?? prosím, priložte vzor
dík