Dala som zamestnancom vypoved 30.9. s vypovednou dobou 2 mesiace t.j. do 30.11. podla §63 odst.1 pism b) a dovod zrusenie casti prevadzky, pretoze prevadzka sa celkom rusi az 31.12. Zrejme je to cele zle, mam nejaku moznost opravy alebo mam dat nove vypovede teraz v oktobri a teda s vypovednou dobou do 31.12? Vypovede su uz podpisane... Ide mi o to, aby to nemoho niektori z nich napadnut, preto budem vdacna za kazdu radu