Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Dôchodca - dohoda

Dobrý deň prajem, idem zamestnávať dôchodcu a je to po 1x. Jedná sa o predčasný dôchodok, čo je výhodnejšie dohoda o prac.činnosti alebo vykonaní práce? Keďže keď poberá predčasný dôchodok môže zarobiť len do 200,-€ mesačne. Bude u nás zamestnaný asi do oktobra.
Vopred ďakujem za rady.
10 komentárov     zbaliť
veronikasad Akú prácu bude vykonávať?
veronikasad Máš už rozhodnutie SP o priznaní PSD?
monika08031992 ol zamestnaný ako agronóm, ale šiel do dôchodku a tak firma hľadá nového, zatiaľ však bude chodiť na pár hodín ako napr. kontrola sejby a rozdať prácu zamestnancom, príp. zaučiť nového kolegu.
Negoce celkom nie 200,- €, ale odmena je postavená na 2400,- €/ rok, i keď by vzniklo dôchodkové poistenie, nie je ohrozený PSD.......odporúčaný postup je - zamestnať na dohodu až po priznaní PSD
monika08031992 PSD má už priznaný od decembra.
veronikasad Máš rozhodnutie SP?
jasusu nesmie, pokiaľ má len podanú žiadosť a nemá ešte rozhodnutie o priznaní PSD
Negoce môže pracovať aj na živnosti, SHR ak za rok 2022, resp. 2023 nemal niečo podobné, tak aby musel platiť do SP povinné poistenie FO
monika08031992 Chce byť zamestnaný už len na dohodu, keďže je predčasný starobný dôchodca. Preto som nevedela, ktorú dohodu mu uzavrieť, aby mu ten dôchodok potom nezobrali, kvôli tej odvodovej výnimke.
Negoce DoVP alebo DoPČ s OOP
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Ak pôjde o opakovanú činnosť, tak jedine DoPČ.
    0
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Negoce je možné dať aj DoPČ na sezónne práce
    Jana Motyčková Nie, to by priśiel o PSD
    Negoce ďakujem
    monika08031992 Bol zamestnaný ako agronóm, ale šiel do dôchodku a tak firma hľadá nového, zatiaľ však bude chodiť na pár hodín kvôli plodinám,kontrola sejby a rozdať prácu zamestnancom, príp. zaučiť nového.
      zbaliť

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Po obdržaní rozhodnutia o priznaní PSD môžete s ním uzatvoriť dohodu o pracovnej činnosti, s odvodovou výnimkou, s výkonom práce max.10 hodín týždenne
    0
    monika08031992 A keby som mu uzatvorila dohodu o výkone práce, keďže tam nie je stanovené max hodín týždenne ?
    veronikasad Ide o opakovanú činnosť, mal by mať dohodu o pracovnej činnosti.
    Vzhľadom na aktuálnu minimálnu mzdu, ktorá platí aj pre dohodárov, oveľa viac hodín by nemohol odpracovať ani pri dohode o vykonani práce.

    Dôchodca - dohoda

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka