Dobrý deň,chcela by som poprosiť o radu. Mám zamestnanca, ktorý je na PN od augusta 2016. Prekročil už rok PNky a vráti sa do práce od septembra 2017, no je možné že dá aj výpoveď. Chcela by som sa opýtať ako mu mám vypočítať nárok dovolenky za rok 2017 ak ešte neodpracoval v roku 2017 ani 21 dní ani 60 dní. Má nejaký nárok na dovolenku v roku 2017, a len mu ju skrátim za prvých 100 dní a ďalších 21 dní PNky, alebo mu nevznikne žiadny nárok na dovolenku za rok 2017 a tým pádom má 0 dní v roku 2017? Ďakujem za radu.
Naposledy upravil taiko : 31.08.17 at 05:55