Dobrý deň,
prosím o radu.. Zamestnanec bol na základe dohody o vykonaní práce vyslaný do zahraničia. V dohode je uvedené, že pracovná úloha bude vykonávaná od 19.05. do xxx. Zamestnávateľ ho prihlásil ku dňu 19.5. V dohode sa dohodli aj cestovné náhrady.. Dohodár však išiel do miesta výkonu práce (do zahraničia) deň vopred, t. j. 18.5. a odvtedy si vypísal aj cestovné náhrady.. Je to v poriadku?
Ďakujeme!