Zavrieť

Porady

Čo s dovolenkou pri nástupe na materskú dovolenku?

Dobrý deň, chcem sa spýtať:
- kráti sa nárok dovolenky mamičke, ktorá nastúpila 1.5 ma materskú dovolenku a následne po 28 týždňoch na rodičovskú dovolenku? Nárok mamičky za bežný rok je 20 dní/rok - alikvotná čiastka by mala byť 6,66 dňa. Kráti sa táto alikvltná čiastka? Môže sa taktáto dovolenka preniesť až do obdobia, keď mamička opäť nastúpi do práce? Mamička túto dovolenku nechce v súčastnosti čerpať. Ďakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Kolejová je offline (nepripojený) Kolejová

    Kolejová
    Mamička má nárok na dovolenku aj za obdobie počas materskej dovolenky. Dovolenka sa kráti len za obdobie poberania rodičovskej dovolenky. Mamička si môže dovolenku vyčerpať pri prechode na rodičovskú, alebo po nástupe do zamestnania po rodičovskej dovolenke (akokoľvekdlhej).

    L.

    brčko je offline (nepripojený) brčko

    brčko
    monikahel Pozri príspevok
    Dobrý deň, chcem sa spýtať:
    - kráti sa nárok dovolenky mamičke, ktorá nastúpila 1.5 ma materskú dovolenku a následne po 28 týždňoch na rodičovskú dovolenku? Nárok mamičky za bežný rok je 20 dní/rok - alikvotná čiastka by mala byť 6,66 dňa. Kráti sa táto alikvltná čiastka? Môže sa taktáto dovolenka preniesť až do obdobia, keď mamička opäť nastúpi do práce? Mamička túto dovolenku nechce v súčastnosti čerpať. Ďakujem.
    ak jej bude trvať prac.pomer celý kalend.rok 2010, jej MD začína 1.5.2010, tak končí niekedy začiatkom novembra. T.j. neodpracovaných v roku 2010 bude mať z dôvodu rodič.dovolenky len cca 40dní, možno o niečo viac. Nepíšeš, či mala aj iné neodpracované dni v obdbobí do nástupu na MD (obdobie MD sa ráta ako obdobie výkonu práce = odpracovaný čas vid Zákonník práce § 144 ods.4). Ak má neodpracovaných len tie dni RD, tak má za kalend.rok 2010 nárok na celoročnú dovolenku bez krátenia, tj. 20dní. Nie je povinná si dovolenku vyčerpať teraz ani medzi MD a Rd. Zíde sa jej po dosiahnutí 3och rokov dieťaťa, kedy bude nastupovať dieťa do škôlky, resp. v jej prípade (dieťa sa narodilo predpokladám v juni) cez prázdniny, kedy bude musieť rozmýšlať, kam dieťa dá, než nastúpi do škôlky.

    Čo s dovolenkou pri nástupe na materskú dovolenku?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.