Dobrý deň, potrebujem poradiť ohľadom pracovného pomeru na dobu určitú. Dňa 15.08.2011 sme prijali zamestnankyňu na dobu určitú do 30.06.2012, potom bola urobená dohoda o zmene prac.podmienok - PP na dobu určitú do 31.08.2013. Chcem sa opýtať, či u nej je ešte možné urobiť jedno predĺženie do 15.8.2014 s dátumom zmeny do 31.12.2012?