cami Pekný deň.
Zamestnanec dal žiadosť o skončenie PP (dňa 7.2.2013)- dohodou §60 (dátum ukončenia PP 31.3.2013).
Zamestnávateľ súhlasí. Otázka: Dĺžka výpovednej doby 2 mesiace. (začína plynúť od dnešného dňa 7.2.2013, končí 7.4.2013 alebo 31.3.2013?).
Patrí mu odstupné? (nastúpil 1.1.2007).
Ďakujem.
Výpovedná doba začína plynúť prvým kal.dňom nasl.mesiaca. V tvojom prípade prac.pomer končí 30.4.2013. Ak sa dohodne so zamestnávatelom na ukončení prac.pomeru dohodou v zmysle § 60, prac.pomer končí dohodnutým dňom - nie je nutné dodržať výpovednú dobu.
Ak o skončenie prac.pomeru žiada zamestnanec, nevzniká mu nárok na odstupné.