Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
pri vypisovaní osobného dotazníka zamestnanca si vyhotovujem kópiu osobných dokladov a to OP, karta poistencia...atd.
mate niekto nejaký vzor tlačiva Súhlas dotknutej osoby na spracovanie osobných údajov, resp vyhotovovanie kópie dokladov za účelom pracovného práva?
haneliepodľa nového zákona sa nepodpisuje súhlas dotknutej osoby, ale tzv. oboznámenie
viď § 15 ods. 1 čo sa týka kopírovania a skenovania pozri § 15 ods. 6 ( môže sa s písomným súhlasom DO
topper1§15, ods. 6 sa ale neda použiť, ak si kopirujem OP pre účel príjimania do pracovného pomeru. Pre tento účel nie je podľa mňa nevyhnutné mať kópiu OP.
hanelietopper1 - vieš dať odkaz v zákone na to, čo tvrdíš?
zuzu 76dobrý deň, chcela by som sa opýtať či je potrebné k zložke zamestnanca doložiť vyhlásenie personalistky o overení údajov zamestnanca z jeho OP , alebo preukazu poistenca
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Pri príjmani zamestnanca do pracovného pomeru nepotrebuješ súhlas na spracovanie osobných údajov, pretože postupuješ na základe zákonníka práce, zákona o sociálnom a zdravot. poistení. Vyhotovať kópie OP a karty poistenca nemôžeš, ani na základe súhlasu zamestnanca
misoftMôže len uveriť udané osobné údaje podľa OP a preukazu poistenca - kontrola, pohľadom - kópie sú zakázané.
OP má aj tak určitú platnosť, takže by po výmene OP tieto "uložené" kópie OP neboli aktuálne.
haneliekopírovať možno aj iné doklady, ktoré nemajú dobu platnosti napr rodné listy detí ,
viď § 15 ods. 1 čo sa týka kopírovania a skenovania pozri § 15 ods. 6 ( môže sa s písomným súhlasom DO