(5) Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) vykoná ročné zúčtovanie podľa odsekov 1 a 2 na základe údajov o zdaniteľnej mzde (§ 35 ods. 1), ktoré je povinný viesť podľa tohto zákona
(§ 39), dokladov preukazujúcich nárok na zníženie základu dane a na daňový bonus a potvrdení o úhrne zúčtovaných a vyplatených príjmov zo závislej činnosti a o zrazených preddavkoch na daň z týchto príjmov, o nedoplatku dane z nepeňažných zdaniteľných príjmov a o priznanom a vyplatenom daňovom bonuse od všetkých zamestnávateľov, ktorí sú platiteľmi dane.122). Zamestnanec je povinný doklady za uplynulé zdaňovacie obdobie predložiť zamestnávateľovi, ktorý je platiteľom dane, najneskôr do 15. februára roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Ak zamestnanec požiada zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane, o vykonanie ročného zúčtovania a nepredloží požadované doklady v ustanovenom termíne, je povinný podať daňové priznanie (§ 32).

(6) Ročné zúčtovanie a výpočet dane vykoná zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) najneskôr do 31. marca roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zamestnancovi po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonáva, vráti rozdiel medzi vypočítanou daňou a úhrnom zrazených preddavkov na daň v prospech zamestnanca a vyplatí zamestnaneckú prémiu (§ 32a) a daňový bonus alebo jeho časť (§ 33) do výšky ustanovenej týmto zákonom. O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Ak zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) postupoval podľa § 36 ods. 5, zníži odvod preddavku na daň (dane) aj o sumu daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Správca dane použije postup podľa § 40 ods. 8. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane122) a ktorý postupoval podľa § 32a ods. 5, zníži odvod preddavkov na daň (dane) aj o sumu zamestnaneckej prémie najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7.

Dobrý deň. Od zamestnávateľa som dostala tlačivo Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov fyzickej osoby zo závislej činnosti za rok 2013. Tlačivo je vyplnené a všetko je v ňom podrobne rozpísané. Úplne dole na tlačive je napísané: Tlačivo slúži pre zamestnanca aj ako doklad na účely paragraf 39 ods. 5 a 6 zákona a tomuto nerozumiem. Na aké účely?Ďakujem

Povinnosti zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane
§ 39
(5) Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, je povinný za obdobie, za ktoré zamestnancovi
vyplácal zdaniteľný príjem, vystaviť* potvrdenie o zdaniteľných príjmoch fyzickej osoby zo
závislej činnosti z údajov uvedených na mzdovom liste, prípadne v evidencii podľa odseku 4,
ktoré sú rozhodujúce na výpočet základu dane, preddavkov na daň, dane, na priznanie
zamestnaneckej prémie a na priznanie daňového bonusu za príslušné zdaňovacie obdobie,
ktorého vzor určí finančné riaditeľstvo a uverejní ho na svojom webovom sídle a doručiť*
zamestnancovi najneskôr do
a) 10. marca zdaňovacieho obdobia, v ktorom sa podáva daňové priznanie, alebo
b) do 10. februára po skončení zdaňovacieho obdobia, v ktorom alebo za ktoré
zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) vyplatil príjem zo závislej činnosti
zamestnancovi, ktorý žiada o vykonanie ročného zúčtovania iného zamestnávateľa, ktorý je
platiteľom dane,122) ak o vystavenie dokladu požiada najneskôr do 5. februára po skončení
zdaňovacieho obdobia.
(6) Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, je povinný doručiť*zamestnancovi doklad o
vykonanom ročnom zúčtovaní (§ 38 ods. 10) najneskôr do konca apríla roku, v ktorom
zamestnancovi vykonal ročné zúčtovanie. Na žiadosť*zamestnanca je zamestnávateľ, ktorý je
platiteľom dane, povinný do desiatich dní od doručenia žiadosti vystaviť* doplnený doklad o
vykonanom ročnom zúčtovaní, a to o údaj o vysporiadaní daňového nedoplatku, preplatku,
zamestnaneckej prémie alebo daňového bonusu vyplývajúceho z tohto ročného zúčtovania.
Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, za zdaňovacie obdobie, za ktoré vystavil doplnený
doklad o vykonanom ročnom zúčtovaní nebude po dátume vyplnenia tohto dokladu zrážať*
alebo vyplácať* sumy daňového nedoplatku, preplatku, zamestnaneckej prémie alebo
daňového bonusu uvedené v tomto doklade.