Dobrý deň. Som na rodičovskej a moja nastupkyňa dala výpoveď,predpokladam,že ma budú volať do práce na dohodu. Nakoľko mam v tom hokej,neviem či to zobrať alebo nie,prosim vás o rady a vopred ďakujem.
1 môžem mať dohodu s tou istou náplňou práce ako som mala zmluvu?
2. Ak by som nastupila akú povinnosť mám voči sp a zp? Čo som našla,že sa musím odhlásiť z dôchodkového poistenia a čo v zdravotke?
3. Zamestnávateľ ma prihlási do sp-ukončí prerušenie a tiež do zdravotky?
4. Niečo som na porade našla,že ak zarobím nejakú sumu stávam sa samoplatcom a musím si zaplatiť zdravotné poistenie. Aká je tá suma pre tento rok? A ked vlastne odvadzam z dohody aj zdravotné poistenie,prečo som naďalej poistencom štatu a mám platiť po presiahnutí dannej hranice aj ako samoplatca?
5. Aké sú ešte nevýhody okrem toho,že sa dôchodkové poistenie bude počítať zo sumy zdohody,že v prípade ukončenia PP by som mala aj podporu z tejto sumy a že pri prekročení určitej hranice som samoplatca v zdravotke?-toto som zatiaľ našla na porade