Zavrieť

Porady

materska dovolenka - manzel

Dobry den.
Manzel by chcel nastupit na MD s nasim synom kym nedovrsi 3 roky. (Ja viem, ze sa musim odhlasit, musime spisat dohodu medzi sebou a ak nepojdem pracovat nahlasit na urad aby mi platili ZP. A po uplynuti doby opat nastupit na rodicovsky a pokracovat do veku 3rokov syna). Manzel je teraz zamestnany na dobu neurcitu. V akom predstihu musi oznamit zamestnavatelovi, ze ide na MD?? Ma ochrannu lehotu na to aby ho este dokedy nenastupi na MD a potom pocas nej nepreradili na inu - nizsiu funkciu?? A keby chcel popri MD pracovat na dohodu u ineho zamestnavatela - musi mat od doterajsieho zamestnavatela ukonceny PP? Dakujem za info
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Pepa je offline (nepripojený) Pepa

    Pepa
    Iba kvôli zdravotnému poisteniu sa na úrade práce evidovať nemusíš.
    Naposledy upravil Pepa : 12.09.17 at 12:19
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    bejka44 Ale potom si ZP musim platit sama a neplati za mna stat - ak nebudem evidovana na urade prace??
    Pepa Nemusíš si platiť sama - treba sa prihlásiť do ZP ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov. Čiže nebudeš ako osoba poberajúca rodičovský príspevok ale starajúca .......... stále ako poistenec štátu.
    Chobot Vidím, že ty už si si našla tú medzeru v legislatíve....
      zbaliť

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Zo zakona pisomne musi najneskor mesiac pred nastupom na MD oznamit.
    Nema ziadnu ochranu dobu v tomto case, ale preradit ho mozu len s jeho suhlasom.

    Pracovat u ineho zamestnavatela moze, ak ide o konkurencnu cinnost, potrebuje suhlas tohto zamestnavatela. PP koncit nemusi.
    bejka44 Takze ked pojde o rovnaky druh cinnosti tak nemusi oznamovat zamestnavatelovi a ak nie tak musi????
    ivka70 zeby naopak?

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Nástup na MD oznamuje zamestnávateľovi písomne, mesiac vopred. Zákaz výpovede sa na neho vzťahuje až počas MD (RD u muža)
    Počas práce na dohodu u iného zamestnávateľa nemusí byť súčasný pracovný pomer ukončený.

    materska dovolenka - manzel

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.