ak by robil cely mesiac tak by zarobil 600
nastupil az 24. ... september ma 22 prac. dni, 600 € / 22 dní x 5 dní = 136,36 €
zamestnavatel ma pridelovat pracu podla PZ - ak pracoval aj 1. a 2.10. tak je to v poriadku, 24 dohodnutych hodin tyzdenne je splnene
este doplnim:
napisala si ze ide o dohodnuty tyzdenny pracovny cas 24 hodin a ze bude robit 3 dni v tyzdni po 8 hodin - tak to ale nie je nerovnomerne rozvrhnuty pracovny cas - je to pracovny pomer na kratsi pracovy cas a s pracou len v niektorych dnoch v tyzdni - ale rovnomerne kazda zmena po 8 hodin, a tiez sa ti nemeni pocet hodin v tyzdni
Naposledy upravil avalik : 07.10.20 at 14:33