Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Preplatenie minuloročnej dovolenky
Dobrý deň. Dočítala som sa v novom ZP, že sa dovolenka nevyčerpaná do konca nasledujúceho roku musí preplatiť. Mám takých zamestnancov, ktorí v decembri 2007 majú ešte dovolenku z roku 2006. Nie je mi ale jasná formulácia, že sa jedná o dovolenku, ktorá presahuje 4 týždne. To znamená, že ak bude mať v januári 2008 zamestnanec celú dovolenku za rok 2007 a z roku 2006 napríklad 5 dní, v takom prípade mu to nepreplatím, ale keby mal zostatok z roku 2006 napríklad 24 dní, tak mu musím preplatiť len 4 dni ? Ďakujem.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času Čo tak preštudovať si podobnú tému, ktorá tu bola preberaná včera:
http://www.porada.sk/t67059-novela-z...dovolenky.html 
Dovolenka z roku 2006 sa môže vyčerpať najneskôr do konca roku 2007. Od 1.9.07 aj časť z nej preplatiť, za určitých pravidiel podľa ZP § 116.
Ďakujem za odpoveď.
V prípade, že sa dovolenka prepláca až v januári, suma za túto dovolenku je súčasťou tvorby rezervy na dovolenku, že?
petacuckova 
http://www.porada.sk/t67059-novela-z...dovolenky.html
Už som si preštudovala, ďakujem, nevšimla som si to skôr. Ale aj tak jeden poddotaz. Musí tá dovolenka prepadnúť ? Ako sa píše, že 5 dní sa preplatí, ostatná prepadá.Nemôže prejsť do ďalšieho kalendárneho roka ? My sme to tak robili.
petacuckova
Dobrý deň
Prosím o radu, nerozumiem totiž presne § 116 odstavci 2 Zákonníka práce.
V počte dní, ktoré sa majú preplatiť mám jasno, ale nemám jasno v čase kedy sa musia (môžu) preplatit.
Zo znenia odstavca pre mňa totiž nevyplýva povinnost vyplatiť nevyčepanú dovolenku k 31.12. nasledujúceho roka.
Je tam len napísané, že sa prepláca (že patrí náhrada…).
Ak sa nevyčerpaná dovolenka za rok 2006 v počte 5 dní nevyplatí k <o:p></o:p>
31.12.2007 , ale napríklad k 31.1.2008 – je to nejaký problém?<o:p></o:p>
Ďakujem za odpovede<o:p></o:p>
Prosím o radu, nerozumiem totiž presne § 116 odstavci 2 Zákonníka práce.
V počte dní, ktoré sa majú preplatiť mám jasno, ale nemám jasno v čase kedy sa musia (môžu) preplatit.
Zo znenia odstavca pre mňa totiž nevyplýva povinnost vyplatiť nevyčepanú dovolenku k 31.12. nasledujúceho roka.
Je tam len napísané, že sa prepláca (že patrí náhrada…).
Ak sa nevyčerpaná dovolenka za rok 2006 v počte 5 dní nevyplatí k <o:p></o:p>
31.12.2007 , ale napríklad k 31.1.2008 – je to nejaký problém?<o:p></o:p>
Ďakujem za odpovede<o:p></o:p>
Problém to nebude, podstatné je, že budeš vedieť preukázať, že zamestnanec tých 5 dní dostal zaplatené.
Manual
V prípade, že sa dovolenka prepláca až v januári, suma za túto dovolenku je súčasťou tvorby rezervy na dovolenku, že?
V podniku pôsobí odborová organizácia a v kolektívnej zmluve je dohodnutá základná výmera dovolenky 5 týždňov a
po odpracovaní 15 rokov 6 týždňov dovolenky(neide o dodatkovú dovolenku).
V takom prípade sa zamestnancovi so základným nárokom 25 dní, ktorý nemá vyčerpaných 10 dní dovolenky z roku 2006 preplatí 5 dní?
Zamestnancovi so základným nárokom 30 dní, ktorý nemá vyčepaných 10 dovolenky z roku 2006 preplatí 10 dní?
Ďakujem za odpověď
po odpracovaní 15 rokov 6 týždňov dovolenky(neide o dodatkovú dovolenku).
V takom prípade sa zamestnancovi so základným nárokom 25 dní, ktorý nemá vyčerpaných 10 dní dovolenky z roku 2006 preplatí 5 dní?
Zamestnancovi so základným nárokom 30 dní, ktorý nemá vyčepaných 10 dovolenky z roku 2006 preplatí 10 dní?
Ďakujem za odpověď
Dobrý deň, v súvislosti s preplatením nevyčerpanej dovolenky mám následovnú otázku. Zamestnanci majú nevyčerpanú dovolenku z roku 2006, ktorú nevyčerpali ani v roku 2007. Firma postupuje tak, že na konci roku zamestnanci požiadajú správnu radu o preplatenie nevyčerpanej dovolenky a na základe súhlasu správnej rady im je nevyčerpaná dovolenka preplatená. Uvedený postup na základe predchádzajúcih odpovedí sa mi zdá nesprávny . Aký je Váš názor?
presne tak, preplácaie v minulých rokoch nebolo možné len na základe žiadosti zamestnanca ......
teraz sa môže vyplatiť len časť nevyčerpanej dovolenky - vid príslušné témy na Porade.
teraz sa môže vyplatiť len časť nevyčerpanej dovolenky - vid príslušné témy na Porade.
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
