Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Mzdy MRP - verzia DOS
Máme zamestnanca , ktorému sa v priebehu roka zmenil pracovný pomer polovičný pracovný úväzok. Jedná sa mi o to , že ako je to s dovolenkou, lebo do doby ako sa mu pracovný pomer zmenil na polovičný pracovný úväzok nemal vyčerpanú alikvotnú časť dovolenky t.j. 8 hod. dovolenky. Keď mu dám teraz čerpanie dovolenky tak program mi vypočíta dovolenku , ale už len za 4 hod. Je to v poriadku, alebo má zamestnanec právo na preplatenie uvedenej nevyčerpanej 8 hod. dovolenky. Ak áno ako to mám správne spraviť v mzdách MRP programu?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa bodov 
Myslím si, že tých 8 hodín sa mu nedá odškriepiť, má na to právo. Vyplýva to z prac. pomeru, ktorý bol pred zmenou na 1/2 prac. úväzok. Preto 4 hodiny je dovolenka a tie zvyšné 4 hod. preplatiť, aby sa nenarušil program a aby bol aj zamestnanec spokojný. Pri prechode na 1/2 prac. úväzok sa to malo zapísať do zmeny, že nemá vyčerpanú al.časť dovolenky a takto to tam uviesť, že sa mu tie 4 hodiny preplatia, alebo mať od neho podpísaný súhlas, že si nenárokuje na 8 hod., ale už len na 4 hodiny z toho jedného dňa dovolenky.
Mzdy MRP - verzia DOS
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.32
Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 03.01.13
- Príspevkov: 204, Posledný príspevok: 06.10.08
- Príspevkov: 43, Posledný príspevok: 03.10.06
- Príspevkov: 27, Posledný príspevok: 17.08.05
- Príspevkov: 12, Posledný príspevok: 30.11.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
