Ahojte poraďáci,
ak zamestnávateľ zamestnáva iba jedného človeka na dohodu, a táto dohoda skončila, je povinný sa odhlásiť resp. zrušiť registráciu na daňovom úrade a sociálnej poisťovni ako zamestnávateľ, ak bude povedzme od ďalšieho mesiaca znova zamestnávať? Alebo môže byť aj tak registrovaný, aj keď nikoho isté obdobie nezamestnáva?
Za odpoveď ďakujem