Zavrieť

Porady

Nástup do práce počas rodičovskej dovolenky a následné ukončenie prac.pomeru

Chcem sa poradiť ako postupovať v nasl. situácii. Som na rodičovskej dovolenke a poberám rod.príspevok. Mesiac vopred som oznámila zamestnávateľovi, že od 1.9.2012 nastupujem naspäť do zamestnania. Chcem podotknúť, že rodič.dovolenka mala trvať až do 26.3.2013 keď bude mať dcéra 3 roky. Rozhodla som sa ale že do práce nastúpim skôr.
Chcem sa spýtať ,či pre mňa bude výhodné postupovať nasledovným spôsobom. Ide mi najmä o nárok na podporu v nezamestnanosti a o jej výšku.

  1. Od 1.9.2012 prepísať vyplácanie rod.príspevku na manžela (aby som mohla požiadat o podporu)
  2. Od 3.9.-7.9.2012 čerpať dovolenku v zamestnaní
  3. 10.9.2012 podpísať dohodu o ukončení prac.pomeru, kde bude uvedené odstupné aj preplatenie zostávajúcej dovolenky čo je dokopy viac ako 6000EUR. Bude v tom prípade výška podpory maximálna?
  4. Požiadať o podporu

Vopred ďakujem za odpovede.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    Nástup do práce počas rodičovskej dovolenky a následné ukončenie prac.pomeru

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.