velka vdaka za fakt rychlu odopved

este ma dodatocne napadlo. Myslim, ze zatovi vyjde preplatok na dani a teraz otazka - kto mu ten preplatok vrati? Byvaly zamestnavatel /lebo to sa mi zda dost komplikovane, kedze ho uz vyradili a uzavreli a zrejme aj evid.list odoslali/, alebo DU? Alebo aky je tam postup? Ja som bola presvedcena, ze aj novy zamestnavatel mu to moze urobit, ale teda ked vravite, ze nie, tak trochu mam dilemu

daň vracia iba daňový úrad.....
a evidenčným listom dôchodkového poistenia to nemá nič spoločné......
ak by mu niečo doplácali, tak sa ELDP opraví a zašle znovu, je na to systém, ale to sa tvojho zaťa netýka......
ak mal mesačne vyplácaných viac ako min. mzda a nedostal odstupné, popr. jednorázovú yšiu mzdu, vyjde mu preplatok, kt. mu vráti ten, kto mu bude robiť RZD- t.j. starý zamestnávateľ,,,,
ak podá DP typ A tak mu vráti DU

ako vidím pochybuješ o mojom tvrdení......preto odporúčam prelistuj, preštuduj si § 38 zákona č. 595/2003 Z.z. v pl. znení.......

OK dakujem. Nie, vobec nepochybujem, len som uvazovala, ci sa nebude byvaly zamestnavatel "trepat", kedze mu uz aj potvrdenia o prijme a zrazenych preddavkoch zaslali. Ale odstupne mal podla zakona, takze potom teda asi preplatok nebude mat...?
Myslela som, ze ked 2 mesiace mu nemal kto zohladnit odpocitatelnu polozku na zamestnanca /lebo nepracoval/, ze z toho mu vyjde preplatok. Ale teda on to moze byt aj nedoplatok. To mu potom oznamia a nedoplatok si vyrovna sam? Len mne sa to zda trocha komplikovane, alebo pisem ako "hotentot" a mam v tom cisty chaos?

Keď má potvrdenie o príjme,tak nech si podá DP typ A ako Ti už písala Mila123 ak mu vyjde preplatok tak mu ho Dú vráti ak nedoplatok tak ho zaplatí daňovému úradu.

No ja len k tomuto .. sociálna poisťovňa určite nevypláca žiadny príspevok na opatrovanie!
SP vypláca dávky sociálneho poistenia ...
A obecné úrady nevyplácajú príspevky na opatrovanie, ale majú opatrovateľky zamestnané pokiaľ viem (PP) - čiže vyplácajú im normálne mzdu.
čiže predpokladám, že poberal príspevok za opatrovanie z UPSVaR - ten nepatrí do zdaniteľných príjmov. - môžeš urobiť RZD.
a ak bol zamestnancom obce - tiež môžeš spraviť, len ti musí ten príjem doložiť

Dakujem
Este jedna vec, ako si mam vysvetlit paragraf 11 odstavec 4.
za vlastný príjem manželky (manžela) považuje vlastný príjem manželky (manžela), znížený o zaplatené poistné a príspevky, ktoré manželka (manžel) v príslušnom zdaňovacom období bola (bol) povinná zaplatiť.

Znizeny o zaplatene poistne? Ake poistne? Manzelka si platila dobrovolne poistenie.... Ma to nejaky vplyv?

Dakujem

Váš manžel môže požiadať toho zamestnávateľa, u ktorého mal naposledy podpísané vyhlásenie k zdaneniu príjmov, a keďže ako píšete nemal v roku 2012 iného zamestnávateľa, len toho, u ktorého pracoval do 27.01.2012 a teda v tomto čase u neho poberal zdaniteľný príjem(zvyšok roka bol tiež jeho zamestnancom aj keď na PN), tak môže požiadať jeho.
Žiadne doklady prikladať nemusí, len treba, aby podal žiadosť o ročné zúčtovanie do 15.02.2013 na mzdovej účtárni.

Dobry den,

chcel by som Vas poprosit o pre niektorych mozno trivialnu, ale pre mna dolezitu radu, kedze sa v daniach nevyznam ani nepohybujem.

V roku 2012 som bol do 31.8.2012 zamestnany na HPP u zamestnavetale A, od 1.9.2012 do konca roka (a doteraz) na HPP u zamestnavatela B. Popri tom som bol cely rok zamestnany na dohodu u zamestnavatela C.

Od oboch zamestnavatelov mi prislo Potvrdenie o prijmoch fyzickej osoby zo zavislej cinnosti...



Moje otazky:

1, vrati sa mi to co je v kolonke 05 od oboch zamestnavatelov?

2, vo vyhlaseni vsetko riadne vyplnim. V odstavci III. v tabulke vyplnam co? zmenu zamestnavatela 1.9.2012? pod to napisem na zdanovacie obdobie 2013?

3, vo vyhlaseni v odstavci IV. "zmena zamestnavatela, u ktoreho si uplatnujem narok na nezdanitelnu cast zakladu dane na danovnika a na danovy bonus nastala ku dnu: aky datum? 31.8.2012 alebo 1.9.2012?

4, vo vyhlaseni v odstavci IV. "nezdanitelnu cast zakladu dane na danovnika a danovy bonus u zamestnavatela, u ktoreho som podpisal toto vyhlasenie, uplatnujem poslednykrat pri zdaneni mzdy za mesiac a rok : aky??

5, ked vyplnim tuto ziadost, znamena to automaticky, ze ziadam o vratenie "uhrnu preddavkov na dan"?

6, v ziadosti v odseku II: bod a) poberal zdanitelne prijmy len zo zavislej cinnosti uvedene v paragrafe 5 zakona celkom od kolkych? 2? inych zamestnavatelov, ktori su platitelmi dane...

7, Potvrdenie o prijmoch fyzickej osoby zo zavislej cinnosti... predkladam sucasnemu zamestnavatelovi original alebo staci kopia?


aky by mi niekto pomohol zodpovedat moje otazky, bol by som Vam nesmierne vdacny

Dobry den, ak bola manzelka cast roka nezamestnana, potom riadne zamestnana, moze si manzel uplatnit nejaky bonus-ulavu? je to urcene nejakou vyskou jej prijimu pocas toho roka?
a este mozno trivialny dotaz,ale neviem si stym rady: Vo vyhlaseni na 3.strane je-Vyhlasujem,ze v kutocnotich........zmenam.
Na zdanovacie obdobie 2012 datum ...................Podpis
ten datum predosla mzdarka davala koniec januara toho isteho roka ako zdanovacie obdobie,teda dala by napr. 23.1.2012, ja by som dala 23.1.2013 ktory rok je spravny?
daujem

dobrý deň,
chcem sa spýtať na konkrétny príklad:
štatutár na základe zmluvy počas roka 2012 poberal príjmy podľa §5, teraz žiada o vykonanie ročného zúčtovanie dane. má príjmy na dohodu od iného zamestnávaeľa - prinesie potvrdenie a ďalej má príjmy z ČR takisto príjmy ako štatutár, tu má príjmy vysporiadané - zdaňuje sa zrážkovou daňou.
Chcem sa spýtať, či keď urobím RZD z príjmov zo SR, nemusí už on podávať daňové priznanie, keďže príjmy z ČR boli zrážané zrážkovou daňovu? ĎAlej či vôbec môžem urobiť RZD ak mal príjmy od viacerých zamestnávateľov súbežne počas roka?

zamestnanec ma riadny pracovny pomer, popitom mu prisli nejake odmeny za sprostredkovanie cca do 200 eur. m
je povinny si podat dp, aj ked tento prijem mozme povazovat za prilezitostny, alebo moze poziadat zamestnavatela o rocne zuctovanie dane?

Musí si sám podať DP.

Dobry den,
mam otazku:do novembra som bol zamestnany v istej firme a cely november a december som na urade prace,od byvaleho zamestnavatela mi postou doslo potvrdenie o prijmoch fyzickej osoby zo zavislej cinnosti a pisu tam ze toto tlacivo mam poskytnut zamestnavatelovi ktory mi bude robit to zuctovanie.ale ja im to idem poslat ako poslednemu zamestnavatelovi,aby mi to spravili,a moja otazka znie,mam im zaslat aj nejake potvrdenie z uradu prace na ten november a december?nemam ziadne prijmy ani podporu,a stale som na urade prace.dakujem.

pošli im, alebo zanes iba žiadosť o ročné zúčtovanie dane, o podpore nemusíš nič dokladovať, v žiadosti uvedieš, či si mal aj iné zdaniteľné príjmy, ako od nich..

dakujem,len to som chcel vedied,aby sa nahodou nestalo ze by mi to neurobili lebo som im nevydokladovat toe 2 mesiace z minuleho roku co som na urade prace

Nestane, ak do žiadosti o vykonanie RZD napíšeš, že máš príjem od ďalších nula zamestnávatelov.

ak bol aj zamestnanec a zároveň aj SZČO (keďže mal príjem zo sprostredkovania bud na živnosť alebo ine opravnenie) je povinny si podat danove priznanie sam a nemoze poziadat svojho zamestnávatela o ročne zúčtovanie

iba DP typ B, v žiadnom prípade nie RZD