Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Pracujem na dohodu v jednej firme, a zaujímalo by ma či mám nárok na uplatnenie paragrafu, keďže sú od januára nové zákony, či sa to týka aj paragrafu?....lebo viem že na PN-ku nárok mám
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
scameZamestnávateľ je povinný ospravedlniť nepritomnosť v práci dohodára z dôvodu prekážok ktore zasiahli do času kedy mal dohodár určený výkon práce zamestnávateľom. Toto sa vzťahuje na § 141 ods. 1 a 2 písm. aň až g), pričom nemá nárok na nahradu mzdy...