Skontroluj si, či máš doma pracovnú zmluvu a potvrdenú kópiu listu, ktorým si oznamovala, že ostávaš na rodičovskej dovolenke. Choď do sociálnej a zdravotnej poisťovne zistiť, či si bola prihlásená ako jeho zamestnanec. Ak je áno na všetky otázky, máš dosť podporných dôkazov, že si tam pracovala. Ak nie, obráť sa na políciu .
Firma bez konateľa nemôže byť zapísaná, obráť sa na tú osobu, ktorá je napísaná ako konateľ. Ak si na rodičovskej, zamestnávateľ Ťa odhlásil zo SP aj ZP, preto momentálne nie si evidovaná ako zamestnanec, ale ako poistenec štátu.