Zavrieť

Porady

Dohoda o PČ - pravidelný/ nepravidelný príjem

S novým zamestnancom sme urobili dohodu o PČ na pomocné práce s nástupom od 12.9. na dobu určitú - počas PN iného. Predpoklad na PN bol/je dlhodobejší, tak som dohodára prihlásila na pravidelný príjem. Dohodár chce ale dohodu ukončiť skôr - k 30.9.2016, dohodou zam-ca so zam-teľom. Musím teraz stornovať prihlášku dohodára v SP na prav.príjem a urobiť na nepravidelný príjem, keďže začala aj skončí dohoda v rovnakom mesiaci??
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Jana Motyčková je offline (nepripojený) Jana Motyčková

    Jana Motyčková
    SOMI Trenčín, spol. s r.o.
    Nie. Prihláška s pravidelným príjmom bola v poriadku, je to dohoda s pravidelným príjmom, len predčasne skončila. Aj sa vykáže ako s pravidelným príjmom.

    Dohoda o PČ - pravidelný/ nepravidelný príjem

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.