Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Pracovna zmluva s tehotnou zenou
Pekny vecer. Koncom juna som sa dohodla na pracovnom pohovore so zaujemkynou o uzatvoreni zmluvy k 1.9.2020 (vtedy jej uplynie vypovedna lehota u predch.zamestnavatela v oblasti zdravotnictva) na uzatvoreni zmluvy - prac.pomer- plny uvazok v oblasti skolstva pocas zastupovania materskej dovolenky. Dnes mi oznamila, ze aj ona otehotnela.Aj napriek tomu mame obe zaujem zmluvu uzatvorit- ja ju potrebujem, ona ma zaujem pracovat do nastupu na matersku- cca zaciatok februara 2021. Ako postupovat, prosim? Ake vyhody- nevyhody plynu zo situacie pre mna ako zamestnavatela a pre nu ako buduceho zamestnanca? ( vypocet materskej, doba urcita....a pod). Naco si mame obe davat pozor?
Dakujem velmi pekne.
Dakujem velmi pekne.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
podľa mňa je tehotná žena rovnaký človek, ako všetci ostatní. Ak sa ona chce zamestnať a ty ju chceš zamestnať - tak tak urobte
Aj hneď ZP upravuje všetko - čo sa týka aj tehotných žien . predpokladám, že je to práca vhodná aj pre tehotnú.
Zrejme sa chce zamestnať aj preto , aby lepšie zarobila ako v predch zamestnaní ?? - - ak áno - bude aj materská vyššia
Aj hneď ZP upravuje všetko - čo sa týka aj tehotných žien . predpokladám, že je to práca vhodná aj pre tehotnú. Zrejme sa chce zamestnať aj preto , aby lepšie zarobila ako v predch zamestnaní ?? - - ak áno - bude aj materská vyššia
Pracovna zmluva s tehotnou zenou
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 09.03.14
- Príspevkov: 183, Posledný príspevok: 22.11.11
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 10.07.07
- Príspevkov: 20, Posledný príspevok: 13.02.07
- Príspevkov: 24, Posledný príspevok: 06.10.05
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
