JanaT. Prosím poraďte mi niekto,
1.1.2008 nastupujem na MD, zamestnaná som od 1.4.2006 /u súčasného zamestnávateľa/ Vym.základ mám cca 20.000,-- Aby som dostala max. MD tak sa v 12/07 DNP z min. mzdy, a ak si nezruším DNP ale budem pokračovať v platení aj na budúci rok počas trvania MD po uplynutí 26 týždňov môžem poberať PN alebo OČR z maxima alebo len z min. mzdy? /počíta sa to za predchádzajúci rok a ráta sa do toho aj poistenie zo zamestnania? alebo len z DNP?/Neviem či si mám zaplatiť v 12/07 DNP z maxima a od januára 08 znížiť na minimum,alebo stačí z minima .
Viem že na čerpanie maximálnej MD mi stačí zaplatiť si DNP z minima ale ide mi o PN, ktorú by som chcela čerpať po uplynutí 26 týždňov. Ďakujem
Takže pre získanie maximálnej PN alebo OČR počas rodičovskej dovolenky je potrebné, aby si si v tomto roku stanovila na DNP maximálny VZ aspoň na jeden deň, 31.12.2007, od 1.1.2008 si daj zmenu na minimálny VZ 8100,-.
V práci si na ten deň 30.12.2007 zober neplatené voľno, inak si totiž nemôžeš dať z DNP maximum, mohla by si si dať iba takú sumu, ktorá Ti chýba do maxima popri VZ zo zamestnania, čiže cca. 8100,-.
Materská, na ktorú nastúpiš 1.1.2008 sa Ti bude počítať z VZ zo zamestnania plus z VZ z DNP, ale len z 8100,- petože ešte nebude uplynutých 26 týždňov trvania DNP od prihlásenia, dokopy získaš maximum cca. 15000,-.
Po skončení MD, čo už bude po 26 týždňoch trvania DNP, Ti už dávky budú vypočítané pri PN alebo OČR zo skutočného VZ, z ktorého si zaplatila, teda z maxima za ten deň 31.12.2007. Len si treba dať pozor aby pobočka SP náhodou nebola zatvorená, možno by som tú prihlášku zaniesla ešte pred sviatkami, myslím, že je to možné.
Tú zmenu na minimálny VZ od 1.1.2008 podaj rovnako v ten istý deň, pretože zmenu musí byť podaná ešte v 12/2007 aby bola platná od 01/2008.