... opýtam sa ešte ... príkaznú zmluvu podpísal kedy? ... v júni? ... registračnú povinnosť do SP má zamestnávateľ od vzniku nároku na odmenu v súvislosti s uzavretím predmetnej príkaznej zmluvy ...

Príkazná zmluva je z roku 2011. Prihlásený je aj od roku 2011, avšak na ZP je to komplikovanejšie, tam treba prihlasovať a odhlasovať podľa toho, kedy sa vypláca odmena.

pridám otázku sem, komplexnejšie sa pýtam v inej téme.
Považuje sa preplatenie nevyčerpanej dovolenky po skončení PP za nepravidelný príjem?

som cela domotana, zaujimalo by ma odkial mam vediet ci dohodar bude mat pravidelny alebo nepravidelny prijem. Uzavriem s nim dohodu o vykonani prace s pravidelnym prijmom od 1.1.2013 do 31.12.2013, ale co ked januar, februar bude mat pracu = tym padom dostane mzdu a zaplatia sa odvody a v marci nebude roboty tak bude mat prijem 0€. je stale dohodar s pravidelnym prijmom?Proste nevedia mi povedat ci ozaj bude kazdy mesiac pre nu robota alebo nie....chcu jej vyplacat pravidelne, ale ked snad nic neodrobi tak snad ani nic nedostane tym padom ziadne odvody....

nikto nic???

bude zalezat co bude napisane v uzatvorenej dohode, ci je narok na vyplatu po kazdom mesiaci alebo nie... aj ked nasledne bude odmena za mesiac nula pojde o pravidelny prijem...


viac a koplexnejsie je vsetko rozoberane aj v tejto teme
http://www.porada.sk/t204951-p66-doh...ml#post2218062

sarlotka - mohla by si mi este vysvetlit prihlasovanie a odhlasovanie dohodarov???dnes bola kolegyna v zdravotke a povedali jej ze nezalezi ci dohodar je pravidelne alebo nepravidelne vyplacany stale ho treba odhlasovat a prihlasovat na tie dni kedyje v praci - je to fakt pravda???dodrziavat treba tu lehotu 8 dni...OZAJ??????

v zdravotnej poistovni mi povedali ze oni nerozlisuje ci je pravidelne alebo nepravidelne odmenovany,
prihlasuje sa dohodar vtedy ked je fyzicky v praci, ALE ak mam snim podpisanu dohodu, ze bude na konci roka vyplateny(AKOZE) a za ulohu ma toto a toto urobit a ma na to cely rok - tak snad aj cely rok chodi do prace, ale peniaze neuvidi (tak ako sme sa dohodli) lenze zdravotka chce aby som ho vzdy ked je v praci prihlasila ale ak je prihlaseny chce vidiet aj odvody, lenze ako mam poslat odvody ked peniaze este nema, a odvody sa platia len z vyplatenych penazi, cize na konci roka, nech mi toto niekto vysvetli.
teta v zdravotke STALE OPAKUJE ze ju neuzaujima aku dohodu ma podpisanu ale to ze kedy je a kedy nie je vpraci a ma z toho odvody, lenze ja ho az na konci roka chcem vyplatit (podla dohody) vyzera to ako keby bol len "raz v praci". teta v zdravotke vravi ze ked je na konci roka vyplateny len v ten jeden den na konci sa prihlasi a odhlasi naraz. ale vsak on chodil cely rok do prace, ako inak??to ma urobit??len tak ze pride do prace a daco urobi a snad ho aj musim prihlasit nie???CELE JE TO POSTAVENE NA HLAVU. lenze ak ho prihlasim aj odhlasim (dohodar nepravidelny prijem) a poslem 0 € odvody tak to bude asi blbost....(spytala sa ma "a co robi zadarmo???)moja odpoved"vsak nie ale prachy uvidi az na konci roka"dookola to iste sme sa tam vadili. jasne ze ju nezaujima ze okrem zdravotnej mam aj ine papierovacky ale vsetko so vsetkym suvisi....dohodar na pravidelny prijem - stane ze ze v jeden mesiac nepride do prace tak ani prijem nebudem mat pravidelne kazdy mesiac, VSAK TEN JEDEN MESIAC ked nemakal nema prijem nemam odvod a hotovo nie???

pravidelny a nepravidelny prijem sa tyka len dohodarov, PP je vzdy "pravidelny" nie???

treba do zmluvy o dohode o vykonani prace uviest aj ci ide o pravidelny alebo nepravidelny prijem?ja mam zmluvu podla §226 ods4 ZP,pracujem kazdy den ,ale nemam uvedene o aky prijem ide,zmluva je do konca r.2013,s tym ze vyplatena budem vzdy k 15 dnu v mesiaci,
o aku zmluvu sa jedna v mojom pripade?
dakujem za odpoved

vyplata mesacne = pravidelny prijem

S dohodárom bola uzatvorená dohoda v apríli. Pracoval 3 dni v apríli, vyplateny bol posledny den ked pracoval, teda nie 15. ako ostatní zamestnanci. Je to pravidelny alebo nepravidelny príjem?

ako ste ho prihlásili? Ved je máj - uzavrieš to tak, ako bol nahlásený do SP.
pokračuje dohoda, alebo skončila?

Nahlásila som ako nepravidelny prijem, ale neviem, ci som urobila správne. Dohoda skoncila.

Nikto mi neporadí? Takéto prípady sa mi budú opakovat cely rok, potrebujem vediet, ako mám postupovat! Prosim o rady!!!

Ak dohoda je uzatvorená na obdobie najviac jeden kalendárny mesiac, tak je to vždy dohoda s nepravidelným príjmom.

Dakujem velmi pekne.

v zdravotnej poistovni mi povedali ze oni nerozlisuje ci je pravidelne alebo nepravidelne odmenovany,
prihlasuje sa dohodar vtedy ked je fyzicky v praci, ALE ak mam snim podpisanu dohodu, ze bude na konci roka vyplateny(AKOZE) a za ulohu ma toto a toto urobit a ma na to cely rok - tak snad aj cely rok chodi do prace, ale peniaze neuvidi (tak ako sme sa dohodli) lenze zdravotka chce aby som ho vzdy ked je v praci prihlasila ale ak je prihlaseny chce vidiet aj odvody, lenze ako mam poslat odvody ked peniaze este nema, a odvody sa platia len z vyplatenych penazi, cize na konci roka, nech mi toto niekto vysvetli.
teta v zdravotke STALE OPAKUJE ze ju neuzaujima aku dohodu ma podpisanu ale to ze kedy je a kedy nie je vpraci a ma z toho odvody, lenze ja ho az na konci roka chcem vyplatit (podla dohody) vyzera to ako keby bol len "raz v praci". teta v zdravotke vravi ze ked je na konci roka vyplateny len v ten jeden den na konci sa prihlasi a odhlasi naraz. ale vsak on chodil cely rok do prace, ako inak??to ma urobit??len tak ze pride do prace a daco urobi a snad ho aj musim prihlasit nie???CELE JE TO POSTAVENE NA HLAVU. lenze ak ho prihlasim aj odhlasim (dohodar nepravidelny prijem) a poslem 0 € odvody tak to bude asi blbost....(spytala sa ma "a co robi zadarmo???)moja odpoved"vsak nie ale prachy uvidi az na konci roka"dookola to iste sme sa tam vadili. jasne ze ju nezaujima ze okrem zdravotnej mam aj ine papierovacky ale vsetko so vsetkym suvisi....dohodar na pravidelny prijem - stane ze ze v jeden mesiac nepride do prace tak ani prijem nebudem mat pravidelne kazdy mesiac, VSAK TEN JEDEN MESIAC ked nemakal nema prijem nemam odvod a hotovo nie???
tak dnes bolo aj mne povedane toto iste tak ako to je

ja len tolko, že naozaj ZP nerozlišuje pravidelný a nepravidelný príjem.
Tiež som mala dohodára, ktorého som prihlásila na dni, kedy robil, a mal nulovú mzdu, takže aj nulové odvody, poslala som vykaz a nikto to dodnes nereklamoval.