Otázne je, kto ťa môže prepustiť. S kým máš pracovnú zmluvu? S personálnou agentúrou? Alebo priamo so zamestnávateľom, ktorý ti prideľuje prácu (si k nemu dočasne pridelená)?
Z toho, čo si napísala, tak zamestnávateľ, kde vykonávaš prácu môže tvoje dočasné pridelenie kedykoľvek zrušiť - teda ukončí zmluvu s personálnou agentúrou. Tam nie si chránená zákonníkom práce pri zákaze výpovede, lebo s nimi nemáš pracovnú zmluvu. Teba len prenajímajú a ten prenájom môžu kedykoľvek zrušiť.
Otázne je, akú zmluvu máš s personálnou agentúrou. Ak je to riadna pracovná zmluva, tak sa riadi zákonníkom práce. Bez toho, aby sme videli tvoju zmluvu s personálnou agentúrou, ti asi nik presne neporadí.