Zavrieť

Porady

Vyloženie § 234 ods. b)

Dobrý deň, potrebovali by sme poradiť s vyložením § 234 ods. b). Naša spoločnosť má cca 150 zamestnancov, vrátane agentúrnych, ktorý sa započítavajú do počtu zamestnancov. Nie je nám jasné, aký by mal byť počet členov zamestnaneckej rady, nakoľko jedni nám tvrdia, že traja, lebo sa počíta jeden ďalší člen až na celú stovku zamestnancov od počtu 101. Iní zas hovoria, že štyria, lebo sa ráta už tá prvá stovka. Prosím viete nám poradiť? Ak by bolo možné potrebovali by sme poradiť aj s napísaním žiadosti o uskutočnenie doplňujúcich volieb do zamestnaneckej rady, nakoľko pôvodní členovia odstúpili a nie sú ochotní nám s tým pomôcť.
Za rady veľmi pekne ďakujem. Alena

§ 234
Nadpis zrušený od 1.7.2003
(1) Zamestnávateľ je povinný umožniť uskutočnenie volieb do zamestnaneckej rady, ak o to zamestnávateľa písomne požiada aspoň 10% zamestnancov. Zamestnanecká rada u zamestnávateľa, ktorý má
b) od 101 do 500 zamestnancov, na každých 100 zamestnancov má najmenej jedného ďalšieho člena,
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    avalik je offline (nepripojený) avalik

    avalik
    najmenej 3, moze byt aj viac

    do ziadosti napiste kto, koho o co ziada, datum, podpis + podpisy najmenej 10 % zamestnancov
    Naposledy upravil avalik : 17.10.16 at 05:44

    Vyloženie § 234 ods. b)

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.