Zavrieť

Porady

dohodár a zp

prosím Vás o radu, mám na dohodu upratovačku, tá pracuje 5 dní v mesiaci po 2 hodiny, ako to urobiť aby som ju stále nenahlasovala do zdravotnej poisťovne?
týka sa to aj dohody o vykonaní práce? tiež pracuje len 2 dni v týždni ale má stanovenú odmenu na mesiac? ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    a_je_to je offline (nepripojený) a_je_to

    a_je_to
    Ak to nie je osoba, ktorá je zároveň samoplatiteľom ZP za dni, ktoré nepracuje, tak ju prihlás iba pri výpočte mzdy na posledný deň vyplácaného mesiaca a na druhý deň, po podaní výkazu ju odhlás. Tak sa to robí pri nepravidelnom príjme a kto bude prešetrovať pri takej malej odmene, že či nešlo o pravidelný a kvôli čomu? Keď poistné bude priznané a odvedené ? Ale ak je aj samoplatiteľom, tak bohužiaľ musíš.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.