Bol doplneny § 19 o písmeno p/
p) výdavky (náklady) na stravovanie vynaložené daňovníkom
s príjmami podľa § 6 ods. 1 a 2 za každý
odpracovaný deň v kalendárnom roku, najviac
v rozsahu a vo výške ustanovených pre zamestnancov
podľa osobitného predpisu,89) ak daňovníkovi
súčasne nevzniká nárok na príspevok na stravovanie
podľa osobitného predpisu89) v súvislosti s výkonom
závislej činnosti, alebo daňovník neuplatňuje
výdavky (náklady) na stravovanie podľa písmena
e).“.

Dobre tomu rozumiem? ze od 1.1.06 si aj zivnostnik bude môct uplatnit 55% stravneho do nakladov za kazdy odpracovany den?????

presne tak

...otváram diskusiu o tom, čo je to odpracovaný deň u "daňovníka s príjmami podľa § 6 ods.1 a 2".

...a súčasne sa hlásim ako prvý do diskusie:
Je to každý jeden deň, piatok či sviatok.

a okrem toho musí to preukazovať (kúpil sijedlo a pod.,predpokladám že stravné lístky si kupovať nemusí)

.-)
aha, ďalší problém, preukazovanie, prečo by to nemohli byť stravné lístky? To si akože bude odkladať účtenky z nejakej závodnej jedálne?

Fajn, to je všetko pekné a potešila má tá zmena, ale v prvom momente mi napadlo to isté. Ako bude daňovník dokazovať že odpracoval najmenej štyri hodiny, aby mu prináležalo stravné? Často pracuje aj v sobotu a nedeľu. Čo s tým? Zatiaľ som to iba zbežne prečítala, žeby to bolo niekde medzi riadkami? Dúfam, že to rozprúdi diskusiu a ujasníme si to, ako to zákonodarcovia mysleli.

Ehm, ja som si to prečítal medzi riadkami tak, že
ide o predvolebný darček podnikajúcim osobám. Takže stravné si od 1.1.06 uplatňujem za každý deň.

Aha, skoro som zabudol, že si budem uplatňovať 40%-né paušálne výdavky. Takže stravné nie. Tomu sa hovorí sloboda výberu.

Tak toto asi veľmi skoro zrušia zo strachu, že im podnikatelia prežerú všetky dane. Mimochodom a čo s obchodnými partnermi? Tých na obed po štyroch hodinách rokovania pozvať nemôžu?

Keby to znelo takto:

"p) výdavky (náklady) na stravovanie svoje a svojich obchodných partnerov vynaložené daňovníkom
s príjmami podľa § 6 ods. 1 a 2 za každý
odpracovaný deň v kalendárnom roku, najviac
v rozsahu a vo výške ustanovených pre zamestnancov
podľa osobitného predpisu,89) ak daňovníkovi
súčasne nevzniká nárok na príspevok na stravovanie
podľa osobitného predpisu89) v súvislosti s výkonom
závislej činnosti, alebo daňovník neuplatňuje
výdavky (náklady) na stravovanie podľa písmena
e).“.

...tak by to šlo. Ale bohužiaľ.

A keď odpracuje viac ako 12 hodín dostane aj bonusovú večeru. A čo pitný režim?

Tiež som bola na školení, povedala lektorka, že si treba vyčkať na usmernenie

Obchodný partner si dá tiež do nákladov 55%. To si budeme robiť dochádzku?..A čo tie soboty a nedele-tiež odpracované to bude super
Myslím, si že to bude fakt iba dočasne ako Jožko hovorí-predvolebný darček.

Hela

veru, zase niečo nedomyslené a dočasné

No čítala som si ten zákon a odvolávajú sa na ZP,pochopila som tak, že môže si síce každý kal. deň,ale nesmie to byť viac ako trebars mes. uväzok na mesiac 162h. nadčas myslím 300h.za rok. (tak je to u nás v robote) Mňa sa to síce netýka,ale moju mladú to strašne rozčulovalo, že nemá nárok na stravné. Čo myslíte?

Neplaste tu s tym, ze to zrusia. Doteraz bolo nezmyselne, ze ako zivnostnik zamestavajuci inu osobu, musim tejto osobe prispiet na stravovanie, ale seba sameho "zivim" zo zdanenych penazi. Podla mna, logiku to teraz ma, je to spravodlive, ide len o preukazovanie tychto nakladov. Pracovnikovi musite "kupit obedy" alebo stravne listky, podla mna to tak bude aj u zivnostnikov. A limit odpracovanych dni môze vyplyvat zo ZP. Nezabudajte, ze aj zivnostnici sme povinni zregenerovat svoje pracovne sily, takze ziadne soboty,nedele.... Neprahanajte to s tou pracou!

Prosím o radu, či sa zmena ohľadom stravného bude týkať aj konateľov s.r.o.. Konktrétne sa mi jedná o konateľov, ktorí nie sú zamestnancami spoločnosti a nepoberajú žiadnu odmenu, iba sú im vyplatené podiely na zisku.

Konatelia nie sú "daňovníci s príjmami podľa § 6 ods. 1 a 2", takže nie.

Aj s.r.o. podniká na základe živnostenského listu, nemohol by to byť §6 ods.1,pís.b? A podľa zákona o cest.náhradách sa v § 1,ods.2 pís.b píše poskytovanie náhrad osobám, ktoré sú vymenované alebo zvolené do orgánov právnickej osoby... Neviem či je môj názor správny,prosím opravte ma. Ďakujem

ja som bola tiež na školení a hovorili o tomto stravnom. Tiež Lektorka pripomenula, že to bude ešte usmernené. Hlavne podotkla, že ak je niekto zamestnanec aj SZČO, nemúže mať súbeh stravného v práci a ako SZČO. Kto a ako to bude preukazovať? No a problém je s týmo víkendami. Skončila s tým, že počkáme na poslancov....

tých zaujímavostí bolo viac. Upravuje sa napriklad sposob prepočtu faktúr=dobropisov ale to je DPH. Idem pohľadať vhodnejšiu tému.