Zavrieť

Porady

Odvody do sociálnej poisťovne

Prosím o radu. Pracovníčka ukončí rodičovský príspevok 10.12.2014 následne požiada o čerpanie riadnej dovolenky od 11.12. do 17.12.2014 .v tento deň bude mať aj skočený pracovný pomer. Bude jej vyplatené 1 mesačné odstupné a preplatený zostatok dovolenky 10 dní. Aké odvody bude mať vo výplate za mesiac 12/2014 ?? Ďakujem
Naposledy upravil Čučoriedka 5 : 04.12.14 at 13:14
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Kedze dnom nastupu na dovolenku po RD uz bude riadne prihlasena ako zamestnanec , bude mat odvody aj do SP aj do ZP podla vysky hrubej mzdy s max. VZ ohranicenym 7 dnami.
    Čučoriedka 5 ďakujem , dufam že správne tomu rozumiem , z odstupného aj preplatenej dovolenky bude mať odvody z hrubej mzdy s max. VZ ohranicenym 7 dňami ???

    Odvody do sociálnej poisťovne

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.