Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Nevyčerpaná RD

Mám otázočku,
máme dve firmy - jeden majiteľ. Zamestnancov v jednej firme prepustil a prijal do druhej. Počula som, že existuje niečo také, ako dohoda zamestnávateľov, že u jedného nebude vyplatená nevyčerpaná dovolenka a druhý prevezme túto nevyčerpanú dovolenku za zamestnancov, ktorí k nemu prešli. Firmy si potom prefakturujú náklady spojené s nevyčerpanou dovolenkou. Viete niekto niečo o tejto možnosti? Ďakujem za každú odpoveď. Pekný deň.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    inuš je offline (nepripojený) inuš

    inuš
    Ja osobne som sa niečim takým nestretla. Ja by som to riešila asi tak, že v jednej firme preplatím zamestnancom nevyčerpanú dovolenku pri skončení pracovného pomeru. V druhej firme nastupujú do práce a tam by som začala nanovo počítať nárok na dovolenku od nástupu do zamestnania.
    0

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    Gabr
    Mám otázočku,
    máme dve firmy - jeden majiteľ. Zamestnancov v jednej firme prepustil a prijal do druhej. Počula som, že existuje niečo také, ako dohoda zamestnávateľov, že u jedného nebude vyplatená nevyčerpaná dovolenka a druhý prevezme túto nevyčerpanú dovolenku za zamestnancov, ktorí k nemu prešli. Firmy si potom prefakturujú náklady spojené s nevyčerpanou dovolenkou. Viete niekto niečo o tejto možnosti? Ďakujem za každú odpoveď. Pekný deň.
    Existuje táto možnosť. Neviem či to správne pomenujem, ale je to niečo podobné - zmluva o prevzatí záväzkov...... alebo niečo podobné.

    Pomožte Gabr.
    0

    endrju je offline (nepripojený) endrju

    endrju
    Gabr
    Mám otázočku,
    máme dve firmy - jeden majiteľ. Zamestnancov v jednej firme prepustil a prijal do druhej. Počula som, že existuje niečo také, ako dohoda zamestnávateľov, že u jedného nebude vyplatená nevyčerpaná dovolenka a druhý prevezme túto nevyčerpanú dovolenku za zamestnancov, ktorí k nemu prešli. Firmy si potom prefakturujú náklady spojené s nevyčerpanou dovolenkou. Viete niekto niečo o tejto možnosti? Ďakujem za každú odpoveď. Pekný deň.
    Zakázané to nie je. Musí to byť ale urobené tak, aby to mala v konečnom dôsledku v nákladoch tá firma, v ktorej vznikla nevyčerpaná dovolenka. Myslím si, že ani auditori alebo "daniari" by nemali mať k takémuto postupu výhrady. Nie je však možné niečo také si vynucovať. Žiaden zákon takú povinnosť neukladá.
    0

    vladan je offline (nepripojený) vladan

    žena, a ešte raz ŽENA!!! (aj keď môj nick o tom nevypovedá) ...viac vladan
    Gabr
    Mám otázočku,
    máme dve firmy - jeden majiteľ. Zamestnancov v jednej firme prepustil a prijal do druhej. Počula som, že existuje niečo také, ako dohoda zamestnávateľov, že u jedného nebude vyplatená nevyčerpaná dovolenka a druhý prevezme túto nevyčerpanú dovolenku za zamestnancov, ktorí k nemu prešli. Firmy si potom prefakturujú náklady spojené s nevyčerpanou dovolenkou. Viete niekto niečo o tejto možnosti? Ďakujem za každú odpoveď. Pekný deň.
    toto BOLO v Zákonníku práce, ale novelou z roku 2003 to vypustili
    0

    Nevyčerpaná RD

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka