A čo je myslené pod pojmom deň pracovného voľna? Víkend alebo sviatok?Za prácu počas víkendu nemusí mať žiadny príplatok, ale môže, ak je to dohodnuté v kolektívnej, alebo pracovnej zmluve. Za prácu vo sviatok musí mať mzdové zvýhodnenie najmenej 50% priemerného zárobku /nie minimálnej mzdy/ ale môže mať aj viac, ak je to dohodnuté opäť v kolektívnej alebo pracovnej zmluve. Ale hovoríme o zákonníku práce, v št.správe je to upravené inak.