Pozri sa na Poradu

http://www.porada.sk/showthread.php?t=7842

tu sa o tom dozvieš viac.

Ďakujem, Bea, zistila som že je tu neúrekom dosť otvorených tém tohto druhu, to len som dlho bola mimo porady tak sa zle orientujem. No tlačivo som nenašla ani na stránke soc.pois. a teda poisťovňa je ešte viac zadriemaná ako ja. Do kelu niet si čas ani vydýchnuť po DP a už sú tu výplaty a ďalšie zmeny. Asi starnem ale čím ďalej tak tým viac mám pocit že je viac birokrácie.

Ale predsa by som len mala ešte dotaz:

Ak mám chránenú dielňu 10 ľudí tan pracuje na riadny pr. pomer, t.j. ma uzatvorenú pracovnú zmluvu, ale zároveň mám rehabilitačné stredisko kde sú klienti len na terapiach v rámci rehabilitácie.
Otázka: čo teda ak títo klienti-nezamestnaní budú v dielni len prihliadať na prácu zamestnaných klientov a nájde ich tam kontrola? Stačí napísať na papier že títo sa pozerajú a budeme zvážovať či budú schopní robiť túto prácu? To je teda asi riadna blbosť, pretože to by kontrolóri neuznali, hlavne ako ide napr. o čajovňu, teda tam si myslím že môžu kedykoľvek zájsť.

Rada by som poznala Váš názor.Ak má živnostník uzatvorenú zmluvu s Fy ako obchodný zástupca na predaj nejakého tovaru. a pri tejto práci mu vypomáha manžel alebo iný rodinný príslušník (dohaduje obchod s klientom), je to nelegálna práca? môže z toho byť problém. Niekde som počula že manžel pomáhal niekde v jej obchode vynášať fľaše, niekto ich videl a malaz toho byť sankcia. Ak to je problém ako ho má riešiť.

Tu beží súbežne tá istá téma, prečítaj si a vyber si čo sa ti hodí:

http://www.porada.sk/showthread.php?p=151721#post151721

[quote=liba2]Tu beží súbežne tá istá téma, prečítaj si a vyber si čo sa ti hodí:



No ja som nechcela vstupovať do novootvorenej témy , (lebo na tú sa zvyčajne neodpovedá) a tak som dala otázku sem, lebo sa mi zdalo, že súvisí s názvom a bola otvorená skôr.Na priek tomu, že som tu prečítala veľa o tom , nemám v tom úplne jasno, preto sa chcem spýtať:

je mi teraz jasné, že táto práca je nelegálna. treba to poriešiť nejakou zmluvou. Mala by byť vhodná príkazná zmluva, z ktorej neodvádza nijaké odvody . Ale môže živnostník uzavrieť takúto zmluvu so všetkými svojimi rod. príslušníkmi (manžel, syn) napr. v sume 20 000Sk, a dať si do nákladov túto vyplatenú sumu? čo to konkrétne znamená, že to nemá byť na princípe závislého vzťahu?V prípade živnostníka, obchodného zástupcu, môžem napr. dohodnúť províziu, za každý dohodený zrealizovaný obchod? A ako to preukážem daňovej kontrole, keď tú províziu vyplatím,že som ju oprávnene vyplatila, že mi maozaj napr. ten syn dohodil ten obchod. Nechcem aby mi daňová kontrola niečo vytkla, preto vás prosím o radu. Ďakujem

[quote=ALBO]Prosm Vás ešte raz o radu.
A ešte otázka, existuje aj iný typ zmluvy, nezdaňovaný, ktorý by sa dal využiť konkrétne v tomto prípade a bol by oslobodený od dane a odvodov?

[quote=ALBO]Je to iba príkazná zmluva, ale mala by byť uzatváraná iba na jednorazové činnosti, nemala by sa teda aplikovať na niečo, čo je stabilným podnikaním či závislým vzťahom - teda pracovná zmluva.

S účinnosťou od 1. júla 2006 bude novela zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní... takto:

Za § 2 sa vkladá § 2a, ktorý znie:
"1/ Nelegálne zamestnávanie nie je, ak pre fyzickú osobu, ktorá je podnikateľom 1), vykonáva prácu jeho príbuzný v priamom rade, súrodenec alebo manžel, ktorý je dôchodkovo poistený, je poberateľom dôchodku podľa osobitných predpisov 8a) alebo je žiakom, alebo študentom do 26 rokov veku.
2/ Nelegálna práca nie je práca, ktorú vykonáva pre fyzickú osobu, ktorá je podnikateľom 1), príbuzný v priamom rade, súrodenec alebo manžel, ktorý je dôchodkovo poistený, je poberateľom dôchodku podľa osobitných predpisov 8a) alebo je žiakom, alebo študentom do 26 rokov veku."

vyšlo dnes v zbierke zákonov č. 125/2006. Konečne!

Viete mi poradiť, od 1.7.2006 keby Fyzickej Osobe upratovala kancelárske priestory jeho mama, ktorá je na dôchodku - považuje sa za príbuznú v priamom rade alebo za nelegálnu prácu? Myslím si že áno, len si to potrebujem overiť

Mama je podľa mňa príbuzná v priamom rade kto by to mal byť keď nie mama, otec ....

Je to legálna práca , nie NELEGÁLNA.

OK, a ak som dobrovolne nezamestnany a budem pomahat mame, je to nelegalna praca?

Ak si dôchodkovo poistený, a mama je fyzická osoba - podnikateľ, tak potom to nie je nelegálna práca. V opačnom prípade áno.

Čo znamená "dôchodkovo poistený"? Platí si dobrovoľne v socialnej poisťovni?

To znamená, že ... fyzická osoba (SZČO -žena) môže zamestnať svojho manžela na administratívnu prácu ... samozrejme bude mať mzdu za svoju prácu z ktorej sa budú platiť odvody (bude riadne prihlásený do poisťovne) ... takže to by malo byť v poriadku ....??? dobre tomu chápem? Ďakujem

ja to chapem tak, ze sa musim dobrovolne poistit v socialnej poistovni, no na to sa im pekne vykasle kazdy, kedze z minimalnej sadzby sa mu potom bude odvijat dochodok. Ked som raz dobrovolne nezamestnany, tak nemam zaujem o platenie odvodov, a ked chcem pomoct mame vo volnom case, tak to je moja vec, fakt ma obcas ten stat stve...

Toto štve aj mňa aeneon.Ale na druhej strane treba trochu myslieť aj na ten dôchodok. A z čoho ho dostaneme, ak nebudeme platiť odvody? Alebo sa máme niako poistiť? V tomto by som potrebovala poradiť. Je veľa manželiek, manželov, synov atd., ktorý pomáhajú s prácou svojím "príbuzným v 1.rade". Na normálne zamestnamie im nezostane čas, alebo sa im to neoplatí. Sú dobrovoľne nezamestnaný, platia si akurát zdravotné poistenie.

ak som dobrovolne nezamestnany, znamena to, ze mam z coho zit, takze na dochodok sa nepolieham, aj tak sa ho mozno nedozijeme, ked to bude pokracovat takto dalej, bude sa odchadzat do dochodku v 70tke a vtedy mi dufam bude staci to, co si usporim za mlada. Teraz si radsej uzivam, ked mi bude 70 staci mi rozok s mliekom...

?????

Keď budeš mať 70 daj vedieť ci to ešte platí.

MirkaV takto to bolo doteraz, že ak bol na pracovisku "pristihnutý" napr. manžel, musel byť medzi nimi bezpodmienečne uzatvorený pracovno-právny vzťah, minimálne DoVP a platiť zaňho aspoň úrazové poistenie. Od 1. 7. to už nebude potrebné, žiadna zmluva ani dohoda tam nemusí byť - pokiaľ je teda splnená podmienka, že už je ten manžel dôchodkovo poistený z iného dôvodu.
Napr. podľa platnosti doterajšieho zákona manžel zamestnaný v nejakom podniku prišiel večer pre manželku do jej obchodu a chcel jej pomôcť vysypať kôš, tak aktivisti akcie Víchor by ho už načapali a ak nie trest smrti, tak najmenej pokuta by im už hrozila obidvom. Teraz už ten kôš bude môcť vysýpať bez strachu.