Robím mzdy pre občianske združenie okrem zamestnancov v pracovnom pomere vyplácame aj náhrady straty času pre členov Rady. Keď vstupili do platnosti nové zákony (socialny, zdravotný) chodila som po úradoch a vypytovala som sa. Ale keď zákony vstupujú do platnosti nikto nič nevie . Až potom o niekoľko rokov je každý múdry.Nevie niekto mi poradiť, či z týchto náhrad stray času treba robiť odvody do zdrav. a social.poisťovni? Podotýkam, že tí čo poberajú náhrady straty času nie sú v PP sú to tzv. funkcionári toho občianskeho združenia a všetci sú buď SZČO alebo sú v PP niekde inde.