Zavrieť

Porady

Skončenie prac.pomeru

Prosím o radu. Mám zamestnankyňu ktorá je toho času na materskej dovolenke,poberá rodičovský príspevok do 17.6.Chce ukončiť pracovný pomer ale tak aby sa mohla prihlásiť na úrade práce a poberať podporu. Aký § ZP mám použiť pri rozviazaní pracovného pomeru aby jej bola priznaná podpora?
Naposledy upravil VieraM : 05.05.05 at 09:13
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Chobot je offline (nepripojený) Chobot

    Chobot
    Tiez mi napadá iba dohodou. Teraz uz na priznanie podpory v nezamestnanosti nie je dôlezité, ako sa skoncí prac. pomer, treba len splnit podmienku, aby v posledných 4 rokoch bol uchádzac o poporu poistený v nezamestnanosti aspon 3 roky (zák. 461/2003 § 104).

    Skončenie prac.pomeru

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.