Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Návrat z rodičovskej dovolenky do práce po 6. rokoch a výpoveď
Ahojte poraďáci, prosila by som Vás o radu.
25.1.2013 mi končí rodičovská dovolenka - predĺžená, na ktorej som bola s dôvodu zdravotných problémov mojej dcérky.
Zamestnávateľovi som písala list s oznámením o návrate do práce, avšak mi ho neprebral. Čo robiť v takomto prípade?
Viem, že prácu nemá pre mňa a chce, aby som si dala ja výpoveď, ale ja chcem zase odstupné. Ak mi bude chcieť dať výpoveď dohodou, je nejaký § aby som dostala aj odstupné?
A ešte jedna otázka, na materskú som nastúpila v období 25.12.2006 - 9.7.2007 a potom na rodičák do 25.1.2013. Ostala mi však nevyčerpaná dovolenka z r. 2006 - 22 dní. Koľko dní z nej mi ostane aby som si mohla vyčerpať a tak zvýšiť podporu na úrade práce?
Ďakujem veľmi pekne za pomoc.
25.1.2013 mi končí rodičovská dovolenka - predĺžená, na ktorej som bola s dôvodu zdravotných problémov mojej dcérky.
Zamestnávateľovi som písala list s oznámením o návrate do práce, avšak mi ho neprebral. Čo robiť v takomto prípade?
Viem, že prácu nemá pre mňa a chce, aby som si dala ja výpoveď, ale ja chcem zase odstupné. Ak mi bude chcieť dať výpoveď dohodou, je nejaký § aby som dostala aj odstupné?
A ešte jedna otázka, na materskú som nastúpila v období 25.12.2006 - 9.7.2007 a potom na rodičák do 25.1.2013. Ostala mi však nevyčerpaná dovolenka z r. 2006 - 22 dní. Koľko dní z nej mi ostane aby som si mohla vyčerpať a tak zvýšiť podporu na úrade práce?
Ďakujem veľmi pekne za pomoc.
Naposledy upravil dadika : 22.01.13 at 14:05
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času Máš to úplne správne. Ako Ti môžu vypočítať len 18 dní, keď píšeš, že zostatok pri nástupe na MD v roku 2006 si mala 22 dní. No a rok 2007 by bol u mňa nárok 21 dní, takže dokopy 43 dní D.
1 
No tak som si to sama prepočítala, skúste ma prosím opraviť ak to mám zle. Ďakujem.
2006 - ostatok RD 22 dní
1.1.-08.7.2007 = Materská = 135 dní = teda mám nárok na celých 25 dní dovolenky /vek nad 35/
09.7.-31.12.2007 = Rodičovská = 100 + 21 + 5 = 126 dní = teda krátim o 2/12
2007 - by mal byť nárok na dovolenku 2/12 x 25 = 20,8 = teda 20,5 dňa
2008 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2009 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2010 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2011 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2012 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
1.1-25.1.2013 = rodičovská dovolenka
Zamestnávateľ by mi teda mal umožniť čerpať dovolenku /resp. preplatiť/ vo výmere 22 + 20,5 = 42,5 dní
Je to prosím Vás správne? Ďakujem.
dadika 
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | dadika |
list o nástupe do práce bol poslaný doporučene poštou? alebo ako, ked ho neprebral?
ty nedávaj výpoved, nech dá zamestnávateľ, inak nebude nárok na odstupné.. môže byť aj dohoda o skončení prac, pomeru, ale ako dôvod ukončenia tam musí byť uvedený par. 63 ods.1 písm. b ZP..
nevyčerpanú dovolenku buď preplatí pri skončení PP /lepší prípad pre výšku podpory/ , alebo dá vyčerpať.. nárok na dovolenku vzniká aj za rok 2007
ty nedávaj výpoved, nech dá zamestnávateľ, inak nebude nárok na odstupné.. môže byť aj dohoda o skončení prac, pomeru, ale ako dôvod ukončenia tam musí byť uvedený par. 63 ods.1 písm. b ZP..
nevyčerpanú dovolenku buď preplatí pri skončení PP /lepší prípad pre výšku podpory/ , alebo dá vyčerpať.. nárok na dovolenku vzniká aj za rok 2007
Ewita ďakujem,
List som poslala na adresu firmy a vrátil sa mi s poznámkou adresát nezastihnutý + zásielku neprevzal v odbernej lehote lehote.
A tá dovolenka sa mi nebude krátiť? Za r. 2006 mám 22 dní a nárok na dovolenku za rok 2007 mám za tú dobu, čo som bola na materskej, či ako?
A nemám si ju teda vyčerpať, ale dať preplatiť? Nie je to jedno?
List som poslala na adresu firmy a vrátil sa mi s poznámkou adresát nezastihnutý + zásielku neprevzal v odbernej lehote lehote.
A tá dovolenka sa mi nebude krátiť? Za r. 2006 mám 22 dní a nárok na dovolenku za rok 2007 mám za tú dobu, čo som bola na materskej, či ako?
A nemám si ju teda vyčerpať, ale dať preplatiť? Nie je to jedno?
dadika
2006 - ostatok RD 22 dní
1.1.-08.7.2007 = Materská = 135 dní = teda mám nárok na celých 25 dní dovolenky /vek nad 35/
09.7.-31.12.2007 = Rodičovská = 100 + 21 + 5 = 126 dní = teda krátim o 2/12
2007 - by mal byť nárok na dovolenku 2/12 x 25 = 20,8 = teda 20,5 dňa
2008 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2009 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2010 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2011 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
2012 - nevzniká nárok na dovolenku, lebo som mala Rodičovskú
1.1-25.1.2013 = rodičovská dovolenka
Zamestnávateľ by mi teda mal umožniť čerpať dovolenku /resp. preplatiť/ vo výmere 22 + 20,5 = 42,5 dní
Je to prosím Vás správne? Ďakujem.
Prosííííííím,
pozrite mi to niekto, mám ísť už v pondelok do firmy a vypočítali mi len 18 dní dovolenky.
Ďakujem.
pozrite mi to niekto, mám ísť už v pondelok do firmy a vypočítali mi len 18 dní dovolenky.
Ďakujem.
Ďakujem veľmi pekne za ochotu,
........no veď to mi nejde do hlavy, tak som to začala študovať podľa toho, čo tu radia. Ona si to krátenie asi vysvetlila po svojom.
........no veď to mi nejde do hlavy, tak som to začala študovať podľa toho, čo tu radia. Ona si to krátenie asi vysvetlila po svojom.
Silvia Mazúrová Halušková
Žienka Silvia Mazúrová Halušková
Dobrý, ja tiež prosím o radu. nejako sa v tom neviem vyznať. Prac.pomer mám od 18.4.2006, mám 2 deti. S prvým som bola PN 1.4.2007-28.6.2007, MD 29.6.2007-10.01.2008, potom RDdo 31.08.2010, s druhým dieťaťom MD 26.2.2010-9.9.2010 a potom RD do 13.04.2013, mám zamestnávateľa veľmi nepríjemného, takže dohoda bude ťažká, ja by som potrebovala radu, koľko mám nárok na dovolenku za obidve MD, prosím! ďakujem, Silvia
2007 - celý ročný nárok
2008, 2009 nič
2010 - ročný nárok krátiš o 2/12
ten rok 2010 beriem tak, že od 26.2.2010 si čerpala MD, nie RD
2008, 2009 nič
2010 - ročný nárok krátiš o 2/12
ten rok 2010 beriem tak, že od 26.2.2010 si čerpala MD, nie RD
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 23.03.10
- Príspevkov: 13, Posledný príspevok: 12.03.10
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 31.05.06
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 15.08.05
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 27.08.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
